За не выплату недостачи на неофициальной работе без договора! Что может быть?

• г. Волжский

За не выплату недостачи на неофициальной работе без договора! Что может быть?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Так называемый работодатель может обратиться в суд. Но при отсутствии трудового договора, договора о материальной ответственности доказать вину работника очень сложно.

Спросить

Может быть привлечение работодателя к ответственности за невыплату сумм соцстрахования пенсионный фонд налогов. Вряд ли кто будет это раскрывать.

Спросить

Волжский - онлайн услуги юристов

Татьяна
07.11.2014, 12:41

Выявлена крупная недостача в результате инвентаризации - как доказать

При проведении инвентаризации выявлена крупная недостача, продавцы работали по трудовому договору. Написали расписки на уплату недостачи, но не выплатили. Как доказать недостачу и что может грозить за непогашении недостачи?
Читать ответы (2)
Евген
14.12.2015, 08:15

Проблемы при предоставлении копий трудовых договоров с неофициальной работы для начисления северных при переходе

Отработал 4 года неофициально, нашел работу официальную, трудовые договора на руках с неофициальной работы. На официальной работе просят копии договоров для того чтоб насчитать северные. Какие могут быть от этого проблемы?
Читать ответы (3)
Мария Андреевна
03.03.2015, 09:44

Сформулированный заголовок:\nОтсутствие паспортных данных и вопросы о неофициальной работе в связи с большой недостачей

Работала неофициально. Сделали ревизию. Вышла большая недостача. Написала расписку что брала деньги 11000. Паспортных данных нет. Что может быть? И должна я платить недостачу.
Читать ответы (2)
Елена
18.01.2015, 22:45

Права работодателя на удержание недостачи у продавца без официального трудового договора

Работаю продавцом неофициально, без трудовой или договора, выявлена недостача, документы никакие не подписывала, имеет ли право работодатель удержать с меня недостачу?
Читать ответы (1)
Анна Рикардовна
06.11.2013, 15:58

Влияет ли выявление недостачи на выплату зарплаты и возможность требования возмещения со стороны руководителя при

Отработала в магазине (ИП) 3 месяца. Работала неофициально, без занесения в трудовую книжку и не подписывала ни договора о принятии на работу, ни договора о мат. ответственности. 1 ноября провели ревизию - выявили недостачу в размере 70000 тыс. руб. Ревизию провели в связи с тем, что я предупредила об увольнении (уходе). Сегодня звонит руководитель и говорит о недостаче. По закону, она не может потребовать с продавцов возмещение, т.к. работали неофициально. В связи с чем вопрос: имеет ли право руководитель не выплачивать зарплату, если выявлена недостача? И вообще связаны ли между собой результаты ревизии и зарплата?
Читать ответы (2)
Алевтина
29.11.2015, 22:51

Работаю без трудового договора, но подписала договор материальной ответственности. В случае недостачи что может быть?

Работаю без трудового договора, но подписала договор материальной ответственности. В случае недостачи что может быть?
Читать ответы (1)
Наталья
27.12.2015, 14:14

Права и обязанности работника при неофициальной работе - случай с недостачей и возможные последствия

Я работаю неофициально. Договор о материальной ответственности не подписывала. Вешают недостачу в размере 40 тысяч рублей. Я не брала ни деньги ни товар. Как мне быть? И может ои директор не выплатить зарплату в счет недостачи? Я собираюсь увольняться.
Читать ответы (2)
Лариса
18.10.2016, 18:30

Как решить проблему недостачи товаров и списания в акте инвентаризации

Мне предъявляют недостачу. Товар у меня штучный. В принципе, недостачи быть не должно. После ревизии предъявили акт о том, что выявлена недостача. При этом в акте списания по инвентаризации указана сумма 1092 рубля. В акте оприходования излишков сумма 1085 рублей. Разве нельзя компенсировать эти две суммы? Предъявляют к недостаче 1092 рубля.
Читать ответы (1)
Анна
19.12.2012, 17:44

Но трудовая книжка у работодателя, мне ее не отдают пока я не выплачу недостачу.

У меня такой вопрос, я работала всего 2 недели провела пересчет товара, получилась недостача две тысячи, но сменщица за время своих 2 недель сделала 6200 недостачи и ушла, с нее не требуют выплаты, а с меня требуют. Договор я не заключала. Но трудовая книжка у работодателя, мне ее не отдают пока я не выплачу недостачу. Как мне быть, подскажите пожалуйста.
Читать ответы (2)