Татьяна
06.08.2018, 19:30
Работник получает годовую премию после победы в суде на работодателя
Читать ответы (1)
У нас на работе раздали листы для того, чтобы каждый написал, что дополнительного он сделал за год и сколько % премии он считает ему положено. Помимо работы нас заставляют принудительно и бесплатно продлевать доп. Работу, посещать мероприятия и концерты. Люди соответственно не помнят, что они делали за год. Насколько это правомочно? Ведь годовую премию как и вообще другие премии должны выплачивать за хороший труд?
Юристы ОнЛайн: 34 из 47 431 Поиск Регистрация
