В каком документе нам обговорить обязанность водителей ставить автомобили не под домом, а в гаражах или на охр.
Помогите разобраться в сложившейся ситуации. Водители работают на автомобилях предприятия-работодателя. У предприятия нет автостоянки, поэтому мы хотим, чтобы водители ставили наши автомобили в гаражах либо на охраняемых стоянках рядом со своими домами. Вопросы:
1) в каком документе нам обговорить обязанность водителей ставить автомобили не под домом, а в гаражах или на охр. стоянках;
2) будут ли в этом случае водители нести полную материальную ответственность за сохранность автомобиля, ведь договор о полн. Мат. отв. мы с ними заключить не можем (под экспедиторов они никак не подпадают), может по п.8 ст.243 ТК (огромная просьба привести пример из судебной практики);
3) никак не можем определиться как и на каком основании им компенсировать расходы на оплату этих стоянок (гаражей).
Заранее благодарен.
Найдите стоянку можно охраняемую. Заключите с ней договор и обяжите водителей ставить автомобили именно туда. А так просто заставить водителя отвечать за чужой автомобиль после работы не получится.
СпроситьУ меня в собственности 2 автомобиля газель, эти машины готовы устроить по маршруту одна организация, которая владеет маршрутом. (с ней я буду заключать договор как владелец автомобилей, физ.лицо) Я нашел водителей, как мне лучше заключить с ними договор, чтобы в случае дтп или иных неприятных ситуациях, ответственность несли водители, арендаторы автомобиле, и буду ли я нести какую либо ответсвенность как собсвенник автомобилей (Мой вариант это договор аренды, правильно ли я понимаю, или что то дополнительно нужно заключить).
Заранее благодарю.
Здравствуйте. Вам следует с ними заключить договор аренды транспортного средства без экипажа. В соответствии с ГК РФ ответственность будет нести арендатор.
СпроситьУ меня в собственности 2 автомобиля газель, эти машины готовы устроить по маршруту одна организация, которая владеет маршрутом. (с ней я буду заключать договор как владелец автомобилей, физ.лицо) Я нашел водителей, как мне лучше заключить с ними договор, чтобы в случае дтп или иных неприятных ситуациях, ответсвенность несли водители, арендаторы автомобиле, и буду ли я нести какую либо ответсвенность как собсвенник автомобилей (Мой вариант это договор аренды, правильно ли я понимаю, или что то дополнительно нужно заключить).
Заранее благодарю.
Здравствуйте, Николай. Всю правильно нужно составлять договора аренды Т/С. Удачи.
СпроситьТакая ситуация. Есть автомобиль, который не принадлежит организации. Водитель данной организации совершает поездки на этом автомобиле. Сам автомобиль зарегистрирован на другое юридическое лицо. Законно ли это? Согласно ТК РФ работодатель несет ответственность за охрану труда. А если с этим водителем что-то случится, когда он управляет чужим автомобилем. Кто будет нести ответсвенность за это? Собственник автомобиля или работодатель, т.к. заставляет его ездить на чужом автомобиле?
Здравствуйте!
Конечно это незаконно. Данный автомобиль должен быть передан эксплуатирующей органеизации по договору.
С уважением С.Н. Белоусов
СпроситьЕлена, если автомобилем пользуется организация, значит существует договор-аренды, о котором Ваш муж может и не знать. В противном случае, он просто не смог бы им управлять.
СпроситьЗдравствуйте, Елена.
Во-первых, в силу ст. 1068 ГК РФ, юридическое лицо несет ответственность за вред, причиненный его работниками при исполнении ими трудовых (служебных, должностных) обязанностей.
Во-вторых, обязанность возмещения вреда возлагается на юридическое лицо или гражданина, которые владеют источником повышенной опасности на праве собственности, праве хозяйственного ведения или праве оперативного управления либо на ином законном основании (на праве аренды, по доверенности на право управления транспортным средством, в силу распоряжения соответствующего органа о передаче ему источника повышенной опасности и т.п.). - ч.1 ст. 1079 ГК РФ.
С уважением, Виталий Борисович.
СпроситьВодитель, работающий по трудовому договору, подписавший договор о материальной ответственности, попал в аварию на автомобиле работодателя (авария по вине водителя). Автомобиль застрахован по КАСКО. Соответственно работодатель получит полную компенсацию за ремонт автомобиля.
Работодатель пытается привлечь водителя к материальной ответственности.
Вопросы:
1. не является ли это нарушением со стороны работодателя (получение двойной выгоды - одна со страховой компании, вторая с водителя)?
2. За что именно несет материальную ответственность водитель: за ремонт повреждений, за простой автомобиля, находящегося в лизинге?
3. Какими документами работодатель обязан подтвердить размер удержания с водителя? Чеки из автосервиса за ремонт? Или справка независимой оценочной комиссии?
4. каким образом работодатель должен известить водителя о том, что тот обязан выплатить материальный ущерб?
Не очень понятно, если автомобиль застрахован по КАСКО, для чего привлекать к материальной ответственности работника.
СпроситьПредприятие арендует автомобиль. Собственник автомобиля работает водителем по трудовому договору на этом предприятии. Можно ли в договоре аренды автомобиля предусмотреть что после рабочего дня преприятие передает автомобиль арендодателю а также в случае если предприятие не нуждается в автомобиле то аредодатель иммет право пользоваться им и в период эксплуатации автомобиля арендодателем предприятие (арендатор) не отвечает за сохранность данного автомобиля и риск случайной гибели автомобиля в период пользования его арендодателем лежит на арендодателе. Скажите пожалуйста можно ли принять работника за трудовым договором со своим собственным автомобилем (не будет ли это нарушение).
Основываясь на таком принципе российского гражданского законодательства как свобода договора(ст. 1 Гражданского кодекса РФ), стороны вправе заключать любые договоры и на любых условиях, если они не противоречат законодательству. Поэтому договор аренды можно заключить и на условиях совместного пользования автомобилем. Принять на работу водителя со своим личным авомобилей моно, но при этом необходимо оформить договор аренды автомобиля.
СпроситьЧеловек принят на работу по трудовому договору, должность-водитель легкового автомобиля. Меняется штаное расписание и его под роспись уведомляют, что он теперь "водитель автомобиля". . За ним закреплен автомобиль №1 (сохранность, техническое состояние) . В процессе работы (по производственной необходимости и в связи с загруженностью этого водителя 2 часа в день) водителю дано задание произвести поездки по территории предприятия на авто №2,несложные ремонтные работы на автомобиле №3. Он отказался (лодырь) ? Можно было бы закрепить за ним автомобили №2 и 3. Но на них в его отсутствие ездят и обслуживают другие водители. Автомобили категории В и С.Как правильно организовать выполнение им работ на других автомобилях? Правомерно ли дисциплинарное взыскание? Могу выслать должностные обязанности, приказ о закреплении.
Спасибо. Николай.
Можете в договоре о материальной ответственности прописать его ответственность за несколько автомобилей и если это возможно время работы на этом автомобиле.
СпроситьРазобраться в ситуации: сотрудник по трудовому договору обязан выполнять обязанности охранника, фактически работает водителем (в штатном расписании не было свободных должностей водителей), приказом за ним закреплен служебный автомобиль. При попадании в ДТП будет ли он нести материальную ответственность перед организацией при его вине, возможно ли его наказать (или он может сослаться на ст.60 ТК)?
Судебная практика (п.19 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 28.04.94 г. N 3 "О судебной практике по делам, возникающим из причинения вреда здоровью" подчеркивает, что не признается владельцем источника повышенной опасности и не несет ответственность за вред перед потерпевшим лицо, управляющее этим источником в силу трудовых отношений с владельцем (то есть лицо, находящееся при исполнении своих трудовых обязанностей).
Другими словами, если транспортное средство используется в производственных, а не в личных целях, передача его по доверенности не должна влечь за собой перехода титула владельца. Соответственно, если организация может доказать, что в момент совершения аварии лицо, управляющее транспортным средством находилось не при исполнении своих служебных обязанностей, и использовало транспортное средство в личных целях, то ее отказ возместить причиненный водителем материальный ущерб можно считать правомерным.
(п. 19 Под владельцем источника повышенной опасности следует понимать организацию или гражданина, осуществляющих эксплуатацию источника повышенной опасности в силу принадлежащего им права собственности, права хозяйственного ведения, оперативного управления либо по другим основаниям (по договору аренды, по доверенности на управление транспортным средством, в силу распоряжения компетентных органов о передаче организации во временное пользование источника повышенной опасности и т.п.).
Не признается владельцем источника повышенной опасности и не несет ответственность за вред перед потерпевшим лицо, управляющее источником повышенной опасности в силу трудовых отношений с владельцем этого источника (шофер, машинист, оператор и др.).
СпроситьЧетыре водителя работают на одном легковом автомобиле по сменно. Ответственный за выпуск автомобиля на линию мастер. Имеет ли право предприятие с каждым водителем заключить договор о полной материальной ответственности, в связи с использованием бензина на автомобиль.
Здравствуйте.
Да, имеет право. Как правило полная материальная ответственность касается не только топлива, но и при ДТП, если водитель будет виноват, он будет выплачивать ущерб работодателю.
СпроситьЗдравствуйте! Договор о полной материальной ответственности может быть заключен с водителем-инкассатором, водителем-экспедитором и водителем, занимающимся получением, заготовкой, хранением, учетом, выдачей, перевозкой ТМЦ.
СпроситьУже задавала этот вопрос, но поскольку получила невразумительный ответ, повторно спрашиваю.
Водитель, работающий по трудовому договору, подписавший договор о материальной ответственности, попал в аварию на автомобиле работодателя (авария по вине водителя). Автомобиль застрахован по КАСКО. Но документов, это подтверждающих у нас нет. Есть только справка независимой оценочной комиссии, которая обязательно делается для расчета выплат страховой компанией. Соответственно работодатель получит полную компенсацию за ремонт автомобиля.
Работодатель пытается привлечь водителя к материальной ответственности.
Вопросы:
1. не является ли это нарушением со стороны работодателя (получение двойной выгоды - одна со страховой компании, вторая с водителя)?
2. За что именно несет материальную ответственность водитель: за ремонт повреждений, за простой автомобиля, находящегося в лизинге?
3. Какими документами работодатель обязан подтвердить размер удержания с водителя? Чеки из автосервиса за ремонт? Или справка независимой оценочной комиссии?
4. каким образом работодатель должен известить водителя о том, что тот обязан выплатить материальный ущерб?
В соответствии с ТК РФ работодатель имеет право только взыскать прямой и действительный ущерб не покрытый страховкой
СпроситьВопрос: "Имеет ли право организация заключить с работником (водитель автомобиля, приобретенного работодателем по договору лизинга) договор о материальной ответственности работника. В каких пределах указанный работник будет нести материальную ответственность?"Спасибо.
Уважаемая Лена,
предприятие вправе заключить договор о полной материальной ответствености работника,а ответственность работник может нести в полном обьеме прямого нанесенного ущерба(потерянная выгода,простой т/с и т.п. - нет).
С уважением,Рывкин Вячеслав.
Спросить