Видимо, вы являетесь учредителем и директором другого ООО (не того, из которого Вас увольняют). Тогда для получения сохраненной заработной платы при увольнении вам необходимо будет встать на учет в службу занятости, а для этого вы не должны быть ни директором, ни участником ООО.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация

Возможность увольнения по сокращению штатов без ожидания окончания срока действия уведомления - наличие соответствующего приказа

Читать ответы (2)

Влияет ли моя роль в ООО на возможность получения компенсации при увольнении?

Как принять решение - уйти по сокращению или на пенсию, и когда лучше написать рапорт на пенсию?

Возможность уволиться до окончания срока по уведомлению о сокращении штата и получение соответствующих выплат.

Моя должность не попадает под сокращение, могу ли я перейти на другую должность, чтобы уйти по сокращению?

Сокращение должности на работе - возможно ли отказаться от предложенной альтернативы и уйти по сокращению?

Работник таможни ФГГС рассматривает возможность ухода по сокращению вместо военной службы

Можно ли отказаться от работы после получения уведомления о возможном сокращении?

Вручили уведомление на сокращение по сокращению должности после 30-летнего стажа в МВД

Правомерность действий при сокращении в МВД и возможность компенсационных выплат по ТК

Сокращение. Написала заявление на другую должность. Неделя до сокращения. Могу отозвать заявление и уйти по сокращению?

Возможность увольнения по сокращению штатов без ожидания окончания срока действия уведомления - наличие соответствующего приказа

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59