Катерина
19.10.2015, 19:26
Проблема с истекающими полномочиями генерального директора - несоответствие сроков в уставе и трудовом договоре
Читать ответы (1)
У меня закончился срок полномочий директора (был срочный тр.договор на 3 года и по уставу тоже 3 года) учредители на этот факт ни как не реагировали. Я сняла свои полномочия приказом и передала дела зам. директору по акту приема передачи..По- истечении 1,5 лет началась процедура банкротства( но мною финансово-хозяйственная деятельность не велась, документы мною не подписывались. Арбитражный управляющий хочет применить субсидиарную ответственность ко мне и моему заму. Что делать, если я уже не работала на тот момент?
Юристы ОнЛайн: 26 из 47 431 Поиск Регистрация