Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Имеют ли право уволить или сократить сотрудника, выполнившего декретный отпуск и вернувшегося в период реорганизации компании?

14.01.2014, 10:17
• г. Москва

Вышла из декретного отпуска спустя три года. За это время произошла реорганизация компании. Моей должности нет. Имеют ли право меня уволить или сократить?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вас могут уволить по сокращению,с соблюдением процедуру сокращения

Спросить
Это лучший ответ

Елена для Вашего увольнения должны быть основания. Сократить имеют право, но все должно быть сделано в соответствии с требованиями закона (уведомление о сокращении, предложение на другую работу, выплата выходного пособия). Также необходимо понимать Ваш статус. Может быть вы подпадаете под действие ст. 261 ТК РФ и тогда уволить Вас не имеют право. Рекомендую ознакомиться с ней.

Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.

Спросить

Здравствуйте! Если Ваша организация ликвидировалась или выйдя на работу Вы себя очень плохо вели (употребляли, прогуливали, воровали и т.д.), то могут. А вот при реорганизации - нет не могут, за Вами сохраняется место работы, т.к. при реорганизации подобного увольнения непредусмотрено законом (ст.ст. 256 и 261 ТК РФ).

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги