Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность отказа от подписания нового временного трудового договора после окончания предыдущего

23.01.2014, 09:50
• г. Ростов-на-Дону

Заключен временный трудовой договор. В договоре сказано если нет претензий друг к другу то договор считается постоянный. За день до окончания договора просят подписать снова временный договор на год. Могу ли я отказаться? Письменного уведомления со стороны работодателя я не получал.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):
Это лучший ответ

Можете отказаться и сообщить, что срочный трудовой договор трансформируется в бессрочный, а срок предупреждения об увольнении они упустили.

Спросить

Непонятная формулировка в договоре. Срочный трудовой договор заключается только на какой-то промежуток времени, которые определяется календарными датами или наступлением определенных событий. Посмотрите что указано в Вашем договоре, скорее всего, там стоят календарный даты начала и окончания его. Если откажетесь от его подписания, то договор считается расторгнутым.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги