Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Ликвидация филиала предприятия - какие действия принять в случае отсутствия письменного уведомления о сокращении должности и желание получить пособие по безработице

25.01.2014, 09:50
• г. Москва

Филиал предприятия ликвидируется. Письменного уведомления нет. Предупредили что будем писать заявления с 1 февраля. Мою должность сокращают. Пока в устной форме предупредили. Я в апреле должна уйти в декрет. Какие мои действия сейчас? Хотелось бы получить пособие по БиР.

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

Вы не должны ничего писать. Особенно вам запрещается писать заявление об увольнении по собственному желанию. Если ваша должность сокращается, то вас должны и уволить по сокращению, с выплатой выходного пособия. Рекомендую получить полную информацию в порядке очной консультации, иначе работодатель может существенно нарушить ваши права, принудив вас к подписанию нужных ему документов.

Спросить

Заявления никакого не пишите. С начало читайте приказ о ликвидации, что там пишут.Если пишут, что уволить работников по ч.2 статьи 81 ТК РФ(сокращение по численности и штата) тогда Вас не имеют право уволить. А если ч.1 ст.81 ТК(в связи я ликвидацией) тогда имеют право. Но чтобы вашей ТК стояла запись именно такая. Тогда ВЫ имеете право получить пособие по беременности и родам, также пособие на ребенка в размере 40% через органы соцзащиты.

Спросить

"Предупредили что будем писать заявления с 1 февраля." - Вы просто не пишите и всё. Вас уволить "просто так" не смогут. Должны будут по ликвидации, это предполагает предупреждение за 2 мес., и компенсации.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги