Неполучение зарплаты и отпускных - как защитить свои права и получить компенсацию

13.03.2006, 13:27

• г. Москва

При увольнении мне не выплатили зарплату - ни белую ни в конверте, также не был произведен расчет отпусков (в компании сказали, что везде за меня сами распишутся). С увольнения прошло уже 2,5 месяца. Как я понимаю, черную зарплату получить почти невозможно. Поэтому вопрос про белую и штрафы.

Как лучше поступить -

1. писать в Трудовую инспекцию, или сразу в суд?

2. сколько я могу попросить компенсацию за моральный ущерб (белая зп - 2500 руб)? нужно ли за эту компенсацию платить пошлину?

3. как в заявлении указать на необходимость перерасчета отпускных за 4 года?

4. если компания зарегестрирована в Зеленограде (Москва), а я прописан не в московском регионе, могу ли я подать иск по месту фактического расположения компании.

5. могу ли в исковом заявлении указать на необходимость ареста счета (на сумму долга и морального вреда)?

6. будет ли привлечено к ответсвенности руководство компании со стороны трудовой инспекции?

Заранее спасибо!

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Адвокат

Агешин А.Е.

13.03.2006, 18:55,

г. Москва

Обращайтесь в суд. Пока инспекция разбереться время пройдет. Дела вытекающие из трудовых споров госпошлиной не оплачиваются, можете кстати подать исковое заявление не по месту нахождения компании, а по своему месту жительства. это предусматривает закон. Моральный вред заявите раз в 10 больше невыплаченой суммы. Все не удовлетворят, но какую то компенсацию получите.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Неполучение зарплаты и отпускных - как защитить свои права и получить компенсацию

Москва - онлайн услуги юристов