Прошу разъяснить ситуацию с юридической точки зрения. Работаю в отделе менеджером. Есть старший менеджер (начальник.
Здравствуйте.
Прошу разъяснить ситуацию с юридической точки зрения.
Работаю в отделе менеджером. Есть старший менеджер (начальник отдела), и секретарь. Суть такова: секретарь выполняет работу по документообороту отдела, а менеджеры (в том числе и старший), дают заявки на набор того или иного документа, в том числе и как правильно набрать документ. Однако, поручения ст. менеджера секретарь выполняет, а менеджера выполняет с какими-то упреками (типа доплатить отдельно, или завтра сделаю и т.п.), неоднократно были случаи, когда говоришь именно как правильно сделать документ, секретарь начинает истерить, говорить не цензурные слова, угрозы, клевету, и т.п. и это происходит на виду отдела, в том числе и представителей других организаций. Ст. менеджер спускает все на тормозах (секретарь - девушка).
Вопрос: какими законными методами можно воспользоваться (и к кому обратиться), чтобы секретарь был компитентен и адекватен на работе, а так же соблюдал должностную инструкцию.
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 431 Поиск Регистрация