Может ли работодатель взыскать сумму пропажи и завести уголовное дело против бывшего сотрудника через полгода после его увольнения?

28.01.2014, 08:46

• г. Осинники

Ситуация такая:

Работал в сети электронных супермаркетов продавцом 03.04.2012, затем, 01.06.2013 перевелся на должность кладовщика.

Уволился по собственному желанию 01.07.2013.

Инвентаризация перед увольнением не проводилась, т.к. нового кандидата на должность не нашли, хотя заявление написал заранее, и положенные две недели отработал.

После моего увольнения, спустя примерно неделю, выявилась пропажа 2 х единиц недешевого товара, общей суммой около 30-40 тыс. р.

Сегодня (28.01.2014) вызвали к участковому, угрожают пропажу повесить на меня, т.к. я подписывал договор о мат. ответственности за склад.

Дело в том, что я не помню, подписывал ли я его, т.к изначально устроился продавцом, и когда предыдущий кладовщик уволился, меня спешно перевели на его должность, даже не вызывая в отдел кадров. Дома копии договора нет, есть только копия договора на должности продавца.

Имеет ли право работодатель взыскивать с меня сумму пропажи, и тем более заводить уголовное дело, по прошествии уже полугода?

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Левашов Д.В. 4.8

28.01.2014, 08:56,

г. Маслянино

Александр работодатель пошел по пути наименьшего сопротивления, начал действовать через полицию. По всей видимости он рассчитывает, что Вы растеряетесь возьмете всю вину на себя. Спокойно все объясните, что работали, что написал заявление на увольнение, отработал положенные две недели, уволился. При этом никаких вопросов по недостачи не возникало. Я ничего не брал и ничего пояснить по этому поводу не могу. Если будут апеллировать актами ревизии, ссылайтесь что данные акты составлялись без Вашего ведома, и следовательно туда можно написать все что угодно. Также поинтересуйтесь у участкового, давал ли подписку Ваш работодатель за дачу заведомо ложного доноса. Я думаю, все у Вас будет хорошо. Думайте что говорите, и смотрите что подписываете.

Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 87 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59