Увольнение по несоблюдению условий контракта - сроки прекращения трудового договора и право отсутствия на службе
27,01,14 г. написал рапорт на увольнение по не соблюдении мной условий контракта, в данный момент нахожусь на больничном, всвязи с этим вопрос:
1) в какой срок меня должны уволить? (выписка из приказа имеется ввиду)?
2) с какого срока я могу не появляться на службе (основания и ссылки на закон)?
Вы вероятно будете из числа сотрудников по линии МВД так сказать?)) Если был рапорт, значит был какой-то проступок, административка ит.д.
Отвечая на Ваши вопросы: 1. -по окончании служебной проверки, в течении которой у Вас должны истребовать объяснения, затем будет дано заключение по факту проверки;
2. на службе появиться обязаны после окончания больничного, вплоть до вынесения приказа об увольнении.
В Вашей системе увольнения по нарушению условий контракта давно отлажены. Я не помню положительных судебных решений для лиц, которые обжалуют такие Приказы, ссылаясь в том числе на нарушение процедуры увольнения. Все почему-то идут по пути "больничных листов", потом уклоняются от извещений, требований и т.д.
Может Вам стоит ставить под сомнение само нарушение и точно стараться "убивать" этот вопрос до суда.
Удачи. Адвокат в г. Владивосток Фролов С.Л. т.2750-743
СпроситьДля военнослужащих срок увольнения по не соблюдению условий контракта действующим законодательством не установлен. На службе Вы появляться обязаны, т.к. пока Вас не исключили из списков личного состава части, Вы являетесь военнослужащим.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 125 из 47 433 Поиск Регистрация
Владивосток - онлайн услуги юристов
Проблема с увольнением по статье - отказ от контрактной службы без подписания контракта
