Елена редько
14.12.2017, 16:30
Как оспорить запись в трудовой после увольнения за прогулы без предупреждения и письменного оповещения
Читать ответы (3)
Меня хотят уволить по статье за прогулы. Хотя я писал письмо основываясь на статье 142 ТК РФ. Кадры говорят что такого письма от меня не было. Это ложь. Что мне делать?
Здравствуйте!
Направьте им такое письмо повторно, и укажите в нем, что он повторное. Отправьте по почте с описью вложения, а также напишите претензию о выплате з/п, если она еще не выплачена
Спросить