Алена
15.04.2016, 13:12
Возможность выбора дня отдыха и оплата работы в выходные - разъяснение правил и отсутствие двойной оплаты
Читать ответы (3)
А как это, по желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит.
работа в выходные и праздничные дни оплачиваются в двойном размере, по желанию предоставляется выходной. Что захотите то вам и предоставят.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 69 из 47 429 Поиск Регистрация
