Александр
11.01.2014, 21:56
Спор о рабочем графике и защита прав работника - проблемы на фабрике
Читать ответы (1)
Законно ли изменения трудового графика с пяти дневного, восьми часового с двумя выходными днями, на два через два работать два дня по 12 часов и два выходных, и если возможно такое изменение то как это должно происходить по закону?
ПО ЗАКОНУ ЭТО ДОЛЖНО ПРОИСХОДИТЬ СЛЕДУЮЩИМ ОБРАЗОМ 4РАБОТОДАТЕЛЬ ДОЛЖЕН ПИСЬМЕННО ПРЕДУПРЕДИТЬ ЗА СРОК НЕ МЕНЕЕ ДВА МЕСЯЦА О ПРЕДСТОЯЩИХ ИЗМЕНЕНИЯХ РЕЖИМА РАБОТЫ
СпроситьЮристы ОнЛайн: 90 из 47 429 Поиск Регистрация