Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Как решить проблему с нелегальной зарплатой, увольнением без выплаты выходного пособия и отсутствием офиса

11.02.2014, 06:25

• г. Новосибирск

Работал зарплата была в черную, увольняют и выходное пособие выплатить не хотят, есть трудовой договор на 7 000 р и договор о мат. ответственности, офиса нет, бугалтер на квартире, что делать подскажите.

Читать ответы (5)

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Беарт В.С. 5.0

11.02.2014, 06:30,

г. Москва

Дмитрий, по какому основанию увольняют? По собственному не увольняйтесь, это попытка работодателя избавиться от ненужного работника просто и без лишних затрат.

Выходное пособие положено в случае сокращения. О сокращении должны предупредить не менее, чем за 2 месяца до расторжения трудового договора.

В случае нарушения ваших прав обращайтесь в инспекцию по труду.

В законе предусмотрен ограниченный перечень оснований для увольнения сотрудников инициативе работодателя.

Спросить

Юрист

Баранникова Т.Н. 4.7

11.02.2014, 06:31,

г. Москва

Риск черной зарплаты состоит в том, что работник не вправе обратиться за защитой своих прав в суд. Подавайте жалобу в прокуратуру на работодателя.

Спросить

Юрист

Парфенов В.Н. 4.7

11.02.2014, 06:31,

г. Новокузнецк

Расчет будет произведен от суммы 7000 руб

Спросить

Юрист

Земцов Д.В. 4.3

11.02.2014, 06:32,

г. Нижний Новгород

что делать подскажите?

- самостоятельно с черной зарплаты заплатить НДФЛ, например!!!!!!

Ваша конечная цель в данной ситуации?

Спросить

Юрист

Довгаль А.С. 4.8

11.02.2014, 06:33,

г. Новосибирск

Почему увольняют? Если вы не согласны с тем что вас не полностью рассчитали вы можете подать исковое заявление в суд о взыскании задолженности в течении 3 месяцев со дня увольнения, если вы не согласны с увольнением то вы можете подать исковое заявление о восстановлении на работу и взыскание з/п за время вынужденного прогула в течении 1 месяца со дня увольнения. Удачи! Будут вопросы обращайтесь!

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 44 из 47 431 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как решить проблему с нелегальной зарплатой, увольнением без выплаты выходного пособия и отсутствием офиса

Новосибирск - онлайн услуги юристов