Альберт Станиславович
24.09.2014, 16:24
Действия работодателя в отношении работника N - замечание без согласия
Читать ответы (1)
Работодатель говорит, что на меня написаны жалобы от работников организации, но не показывает их мне, не знакомит под роспись, но при этом требует письменного объяснения. Правомерно ли это? если нет, то какая статья ТК РФ нарушена?
Здравствуйте, Юлия!
Нет, потребуйте ознакомить с жалобами. Объяснительную не пишите. Удачи.
СпроситьРаботодатель не обязан показывать вам жалобы.
Но требование письменного объяснения должно быть конкретным, а не общим.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 57 из 47 431 Поиск Регистрация

