Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Проблемы с кадрами и количество дежурств - как решить ситуацию и предотвратить возможные проблемы?

19.02.2014, 08:23
• г. Кемерово

Мы с женой коллеги работаем врачами. Она кардиолог в областной больнице, в ней же по совместительству берет дежурства в приемном отделении на 0.5 ставки в месяц. В больнице имеются серьезные проблемы с кадрами, заставляют брать дежурств больше чем на 0.5 ставки. Что делать? Говорят, что могут уволить за прогул, а если, что-нибудь на дежурстве случится, так еще по УК отвечать придется. Какую бумагу и куда писать, что бы прекратить, а еще лучше заранее пресечь этот беспридел?

PS: и еще хотелось бы узнать, что делать в этой же ситуации, если она будет беременна?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Вячеслав.пишите жалобы в трудовую инспекцию, прокуратуру по данным фактам

Спросить

Доброго времени суток!

Вячеслав! Отказаться от "лишних" дежурств-Ваше право (ст. 21,22,60 Трудового кодекса РФ). Хотелось бы узнать, существует ли в Вашем учреждении коллективный договор и какие условия в нем прописаны. Касаемо беременной женщины-она вообще имеет право отказаться от ночных дежурств при наличии справки от гинеколога, где будет прописано противопоказание работы в ночное время. Доброго Вам здоровья!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Кемерово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Вячеслав
19.02.2014, 08:49

Проблемы с дежурствами в больнице - как защититься и прекратить незаконные требования?

Мы с женой коллеги работаем врачами. Она кардиолог в областной больнице, в ней же по совместительству берет дежурства в приемном отделении на 0.5 ставки в месяц. В больнице имеются серьезные проблемы с кадрами, заставляют брать дежурств больше чем на 0.5 ставки. Что делать? Говорят, что могут уволить за прогул, а если, что-нибудь на дежурстве случится, так еще по УК отвечать придется. Какую бумагу и куда писать, что бы прекратить, а еще лучше заранее пресечь этот беспридел? И что делать если эти дежурства уже стоят в графике? PS: и еще хотелось бы узнать, что делать в этой же ситуации, если она будет беременна?
Читать ответы (1)
Надежда
28.04.2020, 15:25

Участковый терапевт поликлиники и права на избежание дежурств в приемном покое стационара

Участковый терапевт поликлиники, в трудовом договоре не прописаны дежурства в приемном покое стационара. Заставляют устно брать дежурства. Отказалась. Заставляют писать объяснительную. Считаю, что ничего писать не должна. Я права? Могу ли избежать дежурств, если создадут локальный приказ. Ребенку 12 лет, семья полная. Отцу 80 лет, живет в соседнем доме, справки что нуждается в уходе нет. Если внесут изменения в трудовой договор, что обязательно дежурство или увольнение. Как законно избежать дежурств?
Читать ответы (1)
Роман Александрович
07.08.2017, 01:53

Оплата дежурств врачом неврологом - законные нормы и требования

Работаю врачом неврологом. Пятидневная рабочая неделя. Дежурств больше 6 в месяц (работаю в день дежурства и на следующий день полный рабочий). На просьбу предоставить отдых после дежурства начальство говорит, что оплаты за дежурство не будет. Законно ли это?
Читать ответы (2)
Лилиана
14.07.2014, 06:58

Права врача на отсутствие на ночном дежурстве - последствия и возможное увольнение

Могут ли уволить врача за невыход на ночное дежурство? О дежурстве никто не предупредил, заявление на дежурства не писала. Спасибо заранее за полный ответ.
Читать ответы (1)
Георгий
07.06.2019, 20:08

Могу ли я отказаться от ежемесячного ночного дежурства без оплаты в больнице?

Имеются ставки дежурантов в больнице, по которым работают дежурные врачи. В моей должностной инструкции указано о ежемесячном ночном дежурстве, оплата за мои дежурства не производится имею ли я право отказаться от дежурств?
Читать ответы (1)
Ольга
19.11.2015, 10:21

Врач гематолог из Обнинска заставляют дежурить без согласия - можно ли отказаться от дополнительных дежурств?

Работаю врачом в отделении гематологии в Обнинске, одно дежурство бесплатное, в связи с нехваткой кадров заставляют дежурить по 2-3 дежурства дополнительно практически ежемесячно без согласия работника (доп дежурства оплачиваются как интенсивность в труде.. Можно ли отказаться от дополнительных дежурств.
Читать ответы (1)
Рахматулла Бозорович
27.04.2022, 00:40

Врачи районной больницы остались без оплаты за дежурства на дому - как выжить?

Я работаю в районной больнице врач анестезиолог-реаниматолог. Единственное физическое лицо. Так как у нас нет круглосуточных дежурств в стационаре по подразделениям много врачи дежурят дома. До приезда нового главного врача оплата проводилась по факту дежурство не дому. Последнее время гл.врач отказывается оплатить дежурство ссылаясь на приказ МЗ РФ об оплате дежурства на дому врачей только до одной ставки, а мы переработаем, а кто отказывается грозить увольнением и снятием у всех дежурств на дому. Как нам быт в этой ситуации врачам кто работает по одному физическому лицу? Заранее спасибо.
Читать ответы (3)
Дмитрий
22.12.2008, 13:07

Как же время отдыха, подготовка к следующему дежурству?

Я, капитан, оперативный дежурный, нас часто ставят на дежурство, сутки через сутки. Правомерно ли такое заступление на боевое дежурство? Как же время отдыха, подготовка к следующему дежурству? Командир говорит, что потом даст отгулы, а как их подсчитать, у меня за год выходит по 120-130 дежурств, пятнадцать суток к отпуску компенсирует только 90 дежурств, а с остальным что делать, тем более, что дежурим с 9.00 до 9.00, а как учитывать время сдачи дежурства плюс 1 час, а домой попадаю к одинадцать (нас развозит машина)? можно остальное компенсировать деньгами?
Читать ответы (1)
Вячеслав Дмитриевич Николаев
09.04.2017, 21:42

Организация дежурств врачей-терапевтов в ведомственных санаториях - количество, оплата и возможные проблемы

Я работаю врачом-терапевтом в ведомственном санатории на 1,5 ставки (по внутреннему совместительству). Сколько раз нужно отдежурить? Как должны оплачивать дежурство в ночное время? Как должны оплачивать дежурства в выходные дни (суббота и воскресенье)? Сколько дежурств должно быть при работе на одну ставку? А как оплачиваются дежурства с правом сна? Правильно ли я понимаю, что ночное время это с 22 до 6 часов утра? Если врачей не хватает чтобы покрыть дежурствами весь месяц, что делать?
Читать ответы (1)
Ирина
16.05.2008, 03:20

Дежурства по стационару - обязанности и оплата врачей-реаниматологов

Я работаю в больнице в отделение реанимации и интенсивной терапии. Администрация нашей больници настаивает на том, чтобы врачи нашего отделения помимо дежурств в реанимации брали дежурства по стационару. Входит ли дежурство по стационару в обязанности врача-реаниматолога? Какая документация должна соблюдаться и как производится оплата?
Читать ответы (1)