Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как защитить свои права в случае угрозы увольнения без законных оснований

19.02.2014, 14:30
• г. Набережные Челны

Моя невеста работает в букмекерской конторе (спорт ставки) проработала год. Компания большая есть филиалы в др городах. На руках трудового договора нет, но он заключался есть только копия трудовой. В прошлом месяце якобы сказали меняют программное обеспечение и сказали не выходить на работу в одной из точек в городе где работает моя невеста, пол месяца она отдыхала. Позже позвонили с др точки коллеги ей и сообщили что компания уходит в минус и будут зарывать некоторые точки включая ту где работает моя невеста а людей увольнять по собственому желанию. По закону они не имеют право заставлять писать заявление на увольнение. Сказали что если не напишем то уволим по статье, какой я не знаю. Вообщем придумают что то, не выход на работу, прогул и.т.д. (подставят) Они ведь обязаны по закону уволить с 2 или 3 окладами то-есть что бы человеку было на что жить пока он без работы насколько мне известно. Если запросить договор с др города главного офиса, думаю что они врятли станут присылать его, так как они ликвидируют данную точку и подумают что если будет договор на руках у работника которого хотят уволить по собственому он начнет действовать в свою защиту с договором. Подскажите пожалуйста как поступать в данном случае.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Станислав, заставить работника написать заявление на увольнение никто не может. И увольнение по данному основанию будет незаконным.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Набережные Челны - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги