Я работала у частного предпринимателя с 1996 года. Запись в трудовой книжке имеется с 1996 года. В феврале 1998 г он перерегистрировался в индивидуального предпринимателя.
В этом году я выхожу на пенсию. В ПФ мне сказали, что эти 2 года (с 1996 по 1998) в общий трудовой стаж мне не засчитают, т.к. мой трудовой договор не зарегистрирован в органе по труду администрации района. Трудовой договор зарегистрирован только в 2002 году. Что мне делать, чтобы эти 2 года мне засчитали в общий трудовой стаж?
Признавайте данный период работы в судебном порядке в силу ГПК РФ
Спросить
Вам придется обращаться в суд и устанавливать незасчитанный трудовой стаж для включения в трудовой стаж для начисления пенсии
Спросить
Трудовой договор зарегистрирован только в 2002году. Что мне делать, чтобы эти 2года мне засчитали в общий трудовой стаж?
Анна Александровна, можете сильно не переживать по этому поводу там сущие копейки больше справок для подтверждения.
Спросить
Добрый день!
Если в спорный период времени работодатель производил отчисления за Вас, то Вы можете обратиться в суд с заявлением об установлении факта работы в спорный период и о включении его в стаж работы.
А если отчисления не производились, то в суд можете не обращаться, смысла нет
Спросить
Здравствуйте Валентина, если в трудовой книжке запись о работе внесена на основании документов(приказы, или договор с указанием номера и даты) то можно засчитывать в стаж. И еще имеет значение когда Вы зарегистрировались в системе обязательного пенсионного страхования, до регистрации весь стаж должен браться по трудовой книжке, это основной документ, подтверждающий стаж. И еще то, что договор не был зарегистрирован в отделе по труду, это вина вашего работодателя, поэтому стаж должен быть засчитан.
Спросить
