Звонков Алексей Валерьевич
28.03.2004, 09:04
Работодатель сказал, чтобы соглашался, если нет, то он переведет его приказом без согласия работника.
Читать ответы (1)
Что предпринять если работодатель решил вынудить работника уйти по собственному и для этого перевел работника на другое предприятие своего холдинга, где не организовал для него рабочее место (не даже стола и запретил пользоваться общей раздевалкой)?
Он не мог просто перевести Вас только с вашего письменного согласия.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 99 из 47 431 Поиск Регистрация
