Срок подачи заявления по уходу за ребенком после родов и возможность увольнения - важные аспекты
• г. Одинцово
В какой срок максимум можно или нужно подавать заявление по уходу за ребенком после родов? И могут ли уволить? Я родила 10.10.13 больничный дали до 07.01.14 не ездила на работу все документы на руках!
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
20.02.2014, 15:21,
г. Белорецк
Надежда. напишите заявление о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет и получайте пособии.
СпроситьОдинцово - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Надежда
21.02.2015, 20:55
Начисления и права после ранних родов - увольнение и возможности для работы
Читать ответы (9)

Ольга
06.09.2014, 17:26
Влияет ли вторая беременность на отпуск по уходу за первым ребенком и как оформить больничный лист?
Читать ответы (1)
Волков Александр Евгеньевич
01.10.2009, 14:44
Какие правила увольнения работника, написавшего заявление на уход по собственному желанию и взявшего больничный?
Читать ответы (1)
Ольга
27.03.2019, 07:09
Как отменить отпуск по уходу за ребенком в связи с больничным до родов
Читать ответы (1)
Аслан
02.05.2015, 11:03
Как можно уволить работницу после родов если она подала заявление по уходу за ребенком лишь через 23 дня.
Читать ответы (1)
Катя
22.04.2020, 21:36
Госслужащий на срочном контракте - можно ли взять отпуск по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Наталья
07.10.2014, 10:05
Когда начинается отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет - до или после родов?
Читать ответы (1)
Марина
17.05.2015, 09:04
Процедура увольнения сотрудницы, не представившей документы после родов и не являющейся на работу.
Читать ответы (1)