Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права и процедура ухода после сокращения должности - отрабатывание, зарплата и оформление заявления

26.02.2014, 08:13
• г. Находка

Поучила уведомление о сокращении должности. Подписала отказ о переходе на предлагаемые должности. Обязана ли отрабатывать 2 месяца, в течении которых мне гарантирована з/плата. Хотела бы уйти раньше данного срока. Какие права сохраняются за мной и как правильно написать заявление?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Обязательной отработки 2-х месяцев не будет, если работодатель на этом не будет настаивать. Сохранение льгот зависит от Вашей выслуги лет. Заявление пишется в произвольной форме.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Находка - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги