Как получить военный билет - личный опыт и правовые аспекты задержки выдачи
398₽ VIP
Мне тоже уже 28 лет, по достижении 27 лет, отправился в свой военкомат для оформления военного билета (меня так и не призвали, ни разу не присылали повесток, так как выяснилось, что в военном комиссариате потеряли мое личное дело), прошел там медкомиссию по определению степени годности (признали негодным в мирное время - категория В), написал заявление на выдачу военного билета. Меня там поставили на воинский учет. Все это было еще в октябре 2013 г. Сотрудница военкомата занимающаяся этим сказала приходить в январе за военником. Пришел - сказали, что еще неготов, обосновывая это тем, что по мне еще не вынесли решение, если я ее правильно понял, о том попадаю ли я в эту категорию не прошедших военную службу без уважительных причин. Сказала приходи, мол, в марте. В декабре устроился на работу пока по срочному трудовому договору (под честное слово что в январе привезу военный билет), который разрывают в марте, так как на постоянную основу меня не берут, ссылаясь на отсутствие у меня военного билета. В военкомате по месту регистрации я на учете все же стою, и там поставили соответствующий штамп на лист медосмотра (при приеме на работу). Никаких справок о том, что военный билет находится в стадии оформления или что-то подобное в нашем военкомате категорически не дают, и не факт что и в марте мне выдадут военный билет, учитывая что уже один раз завтраками меня там накормили. Терять такое место работы из-за бюрократии военкомата мне совсем не хочется. Вопроса в сущности два - насколько законна эта задержка выдачи военного билета (с момента написания заявления на выдачу военника прошло уже почти полгода), и если нет, как вести себя с сотрудниками военкомата, что бы билет мне все же выдали? И второй - возможно ли в моей ситуации все же устроиться на постоянную работу соблюдая ТК РФ?
У Вас должно быть приписное. Можете попробовать с ним устроиться.
СпроситьПри заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, выданную в порядке и по форме, которые устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере внутренних дел, - при поступлении на работу, связанную с деятельностью, к осуществлению которой в соответствии с настоящим Кодексом, иным федеральным законом не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию.
(абзац введен Федеральным законом от 23.12.2010 N 387-ФЗ)
В отдельных случаях с учетом специфики работы настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации может предусматриваться необходимость предъявления при заключении трудового договора дополнительных документов.
Запрещается требовать от лица, поступающего на работу, документы помимо предусмотренных настоящим Кодексом, иными федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.
При заключении трудового договора впервые трудовая книжка и страховое свидетельство государственного пенсионного страхования оформляются работодателем.
В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.
СпроситьТребуйте мотивированный отказ в выдаче военного билета и подавайте жалобу в суд. Военный билет не является основанием для отказа в трудоустройстве
Никто не может быть ограничен в трудовых правах и свободах или получать какие-либо преимущества в зависимости от пола, расы, цвета кожи, национальности, языка, происхождения, имущественного, семейного, социального и должностного положения, возраста, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности или непринадлежности к общественным объединениям или каким-либо социальным группам, а также от других обстоятельств, не связанных с деловыми качествами работника.
СпроситьС исковым заявлением в суд о понуждении ответчика в выполнении определенных действий(выдаче военного билета),так как не выдавая военный билет,нарушаются Ваши права,в частности на трудоустройство.
СпроситьНапишите в прокуратуру жалобу на военкома, который бездействует, нарушая Ваши права. На работу можно устроиться - укажите, что военного билета нет, есть приписное свидетельство, чтобы работодателя не оштрафовали за нарушение КоАП РФ - за нарушение порядка учёта военнообязанных по ст. 21.4 (Несообщение сведений о гражданах, состоящих или обязанных состоять на воинском учете).
СпроситьВам необходимо обратиться в Облатсной военный комиссариат соответствующим заявлением на получение Военного билета Если удостоверение гражданина(приписное)Вам не выдавали и не определили категорию годности к ВС,то после прохождения мед.освидетельствования и прохождения ПК в призывной период, должны зачислить в запас.
КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ ДЛЯ ОФОРМЛЕНИЯ ВОЕННОГО БИЛЕТА ВАМ НУЖНО ИМЕТЬ С СОБОЙ:
Заявление на имя военкома о выдаче военного билета с описью приложений (образец);
Две фотографии 2,5?3,5 см. на матовой бумаге без уголка;
Паспорт;
Ксерокопию 2, 3, 5 страницы паспорта на одном листе;
Ксерокопию и подлинник документа об образовании;
Ксерокопию и подлинник водительского удостоверения (если есть);
Лист медицинского освидетельствования (его вы получите после прохождения медицинского освидетельствования врачами призывной комиссии).
Заявление пишется в двух экземплярах, к первому экземпляру прилагаются копии перечисленных выше документов. Заявления подаются в канцелярию военкомата, на втором экземпляре Вам должны поставить отметку о получении с указанием даты, должности, Ф.И.О. сотрудника принявшего Ваши документы. В случае отказа в принятии документов отправить по почте заказным письмом с описью вложений.
ДОКУМЕНТЫ ПО ДАННОМУ ВОПРОСУ:
Конституция Российской Федерации (статья 51)
Никто не обязан свидетельствовать против себя самого, своего супруга и близких родственников, круг которых определяется федеральным законом.
Федеральным законом могут устанавливаться иные случаи освобождения от обязанности давать свидетельские показания.
КоАП (Глава 21: Административные правонарушения в области воинского учета)
Статья 21.5. Неисполнение гражданами обязанностей по воинскому учету
Неявка гражданина, состоящего или обязанного состоять на воинском учете, по вызову (повестке) военного комиссариата или иного органа, осуществляющего воинский учет, в установленные время и место без уважительной причины, неявка в установленный срок в военный комиссариат для постановки на воинский учет, снятия с воинского учета и внесения изменений в документы воинского учета при переезде на новое место жительства, расположенное за пределами территории муниципального образования, место пребывания на срок более трех месяцев либо выезде из Российской Федерации на срок более шести месяцев или въезде в Российскую Федерацию, а равно несообщение в установленный срок в военный комиссариат или в иной орган, осуществляющий воинский учет, об изменении семейного положения, образования, места работы или должности, о переезде на новое место жительства, расположенное в пределах территории муниципального образования, или место пребывания - влечет предупреждение или наложение административного штрафа в размере от ста до пятисот рублей.
Федеральный закон о воинской обязанности и военной службе
Раздел II. ВОИНСКИЙ УЧЕТ
Статья 10. Обязанности граждан по воинскому учету:
1. В целях обеспечения воинского учета граждане обязаны:
состоять на воинском учете по месту жительства (граждане, прибывшие на место пребывания на срок более трех месяцев, - по месту их пребывания) в военном комиссариате, а граждане, имеющие воинские звания офицеров и пребывающие в запасе Службы внешней разведки Российской Федерации и в запасе Федеральной службы безопасности Российской Федерации, - в указанных органах;
сообщить в двухнедельный срок в военный комиссариат либо в соответствующий орган местного самоуправления поселения или соответствующий орган местного самоуправления городского округа, осуществляющий первичный воинский учет, об изменении семейного положения, образования, места работы или должности, о переезде на новое место жительства, расположенное в пределах территории муниципального образования, или место пребывания;
Приказ Министра обороны Российской Федерации от 2 октября 2007 г. №400
Приложение N 9 к Инструкции (п. п. 9, 16)
Статья 10. Обязанности граждан по воинскому учету:
Пункт 12. По решению призывной комиссии с воинского учета граждан, не пребывающих в запасе, в установленном порядке снимаются граждане:
освобожденные от призыва на военную службу;
освобожденные от исполнения воинской обязанности.
Зачисление в запас таких лиц производится военным комиссаром на основании выписки из протокола заседания призывной комиссии. Выдача им военного билета осуществляется в течение 10 рабочих дней со дня принятия решения призывной комиссией или получения выписки из протокола призывной комиссии субъекта Российской Федерации.
Официально устроиться на работу без "военника" Вам согласно ТК РФ (в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ, не удастся
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация