Ситуация такая: в выходной день мне сообщили о том, что умерла родственница. Я по телефону согласовала свой отпуск с.
Здравствуйте! ситуация такая: в выходной день мне сообщили о том, что умерла родственница. я по телефону согласовала свой отпуск с директором, написала заявление которое передала через сослуживцев и уехала на похороны. по приезду вышла на работу и выяснилось, что заявление не подписано и не зарегистрировано. отработав неделю мне вручили уведомление о предоставлении объяснительной по факту прогулов. в объяснительной я указала, что мой отъезд на похороны был согласован с директором по телефону. с актами невыхода на работу меня не ознакомили (их нет). отработав еще неделю меня ознакомили с приказом об объявлении мне выговора. подскажите являются действия работодателя правомерными, если нет то как правильно мне поступить для того, чтобы с меня сняли выговор? спасибо заранее.
Юристы ОнЛайн: 35 из 47 429 Поиск Регистрация