Суд по всем просьбам истца отказал, назначил только выплату зп, но истец будет и дальше обжаловать.

Ситуация следующая вкратце: у нас ООО, прошел суд с работником, суд принял решение о том, что сотрудник не уволен (он просил признать увольнение незаконным, приказ не подписан) и требовал выплаты зп. Суд по всем просьбам отказал, присудил только выплату зп и суд издержки. Можем ли мы закрыть фирму и не выплачивать ему зп, т.е.останется ли суд. решение в силе?

Истец обратился в суд с иском о демонтаже построенного дома и выплате крупной суммы. Требования истца удовлетворены. Дом по решению суда должен быть демонтирован, а истцу присудили крупную сумму. Может ли истец в дальнейшем продать дом, который ранее требовал демонтировать?

Районный суд вынес решение в отношении неправомерного начисления комиссии за взятый кредит, постановив выплатить истцу денежные средства. Ответчик (банк) подал жалобу в областной суд, который принял решение уменьшить сумму выплаты истцу почти в два раза, исключив из суммы проценты за пользование денежными средствами истца, неустойку, моральный ущерб, оставив к выплате только сумму незаконно полученных процентов за предоставление кредита и судебные издержки.

Как и где можно обжаловать решение областного суда?

Спасибо!

Решением суда частично удовлетворены требования истца. Истец обжалует судебный акт в апелляционную инстанцию. Суд второй инстанции оставляет решение в силе. Фактически решение состоялось в пользу истца. Однако, ответчик отдельным заявлением желает взыскать с истца сумму, которую он потратил на адвоката в суде второй инстанции, ссылаясь на то, что апелляцию истец проиграл. Правомерно ли это?

Суд присудил выплачивать долг по кредиту в размере 107000 руб, сумму назначили с начала открытия кредита, хотя мы 1,5 года исправно платили, после из за трудности сл средствами стали задерживать выплаты, банк подал в суд и присудили, такую сумму, пристав говорил, что все выплаты должны были отминусоваться от общей суммы, и все платежи которые были внесены, в итоге сумма не меняется и осталась в районе 100 тысяч, что мы можем сделать в этой ситуации и как обжаловать все решение суда.

Истец просит признать приказ об увольнении незаконным. В решении суда - изменить дату увольнения в приказе на другую, выплатить средний за несколько этих дней разницы. Есть какие-то процессуальные или прочие нарушения?

Суд первой инстанции отказал в иске о восстановлении на работе по причине, что истец просит отменить незаконный приказ об увольнении, а не признать его незаконным. Правомерно ли это?

Истца не устраивает сумма которую присудил суд, истец намерен обратиться в более высокий суд и требовать более крупную сумму в возмещение вреда. В старом законе было так, если истец притрагивался (пользовался) к присужденной сумме то дальнейший суд отклонял жалобу с претензией в том что данная сумма не удовлетворяла истца, теперь же мне известно то, что этой суммой можно пользоваться по вступлению приговора в законную силу и при этом допускается обжаловать дальше если сумма не удовлетворяет истца. У меня просьба подскажите в какой именно закон внесена эта поправка по возможности использования присужденного иска в своих целях и это не повлияет на дальнейшие претензии по этому иску в следующих инстанциях. С Уважением Владимир.

Уволен сотрудник. Суд признал увольнение незаконным. Подана кассационная жалоба. Должна ли вноситься в трудовую книжку запись об отмене прикиза об увольнении по решению суда или нужно подождать решение по кассационной жалобе.

Как вернуть деньги, потраченные на адвоката, если суд принял частичное удовлетворение иска, я ответчик. В суде истец, представил ходатайство о возмещении потраченных им средств на юриста, а мой адвокат ничего не предоставлял, мотивируя тем, что после суда он подаст заявление о возмещении. Первой инстанции суд прошёл,была апелляция от истца, этот суд тоже прошёл,всё без изменений. По суду я должна платить, судебные издержки суду и истцу, его расходы, а мои расходы на адвоката получается остались не у дел. Дело было по разделу квартиры. (истец бывший муж.)