Как поступить, если я являюсь лицом материально ответственным и хочу уволиться без создания комиссии по передаче материальных ценностей
Написал заявление на увольнение, являюсь лицом материально ответственным. Комиссия по передаче мат. ценностей не создается, до конца отработки осталось три дня. Как мне быть?
Заявление должно быть зарегистрировано официально, после окончания 2 недель можно не выходить на работу..
Спросить
Не проводят передачу мат. ценностей перед моим увольнением - какой будет мой последний рабочий день?
26 мая подала заявление на увольнение с 8 июня, т.к. являюсь материально-ответственным лицом. Приказом от 30 мая назначена комиссия на передачу мат. ценностей. Но руководство оттягивает начало инвентаризации. Какой день будет считаться моим последним рабочим днем, если до 8 июня они не смогут провести передачу мат. ценностей.
Сотрудник написал заявление на увольнение без отработки и в день увольнения заболел. Сотрудник является материально ответственным лицом. Как правильно уволить?
Сотрудник материально-ответственное лицо подал заявление на увольнение по соглашению сторон. Руководитель издал приказ о приеме-передаче мат. ценностей. Со дня подачи заявления прошло 13 дней, но руководитель подпишет заявление на увольнение после окончания передачи. Правомерно ли это? Спасибо.
Написала заявление на увольнение и на период отработки взяла больничный. Поскольку являюсь материально ответственным лицом, должна быть инвентаризация до последнего дня отработки, но присутствовать я не хочу на ней. Если в последний день отработки меня не рассчитают, имеют ли они такое право?
Являюсь материально ответственным лицом, нахожусь в отпуске Написала заявление об увольнении. Могут ли меня отозвать из отпуска на время передачи материальных ценностей на НЕОПРЕДЕЛЕННЫЙ ПЕРИОД или обязаны принять их в течении двух недель. Спасибо.
Являясь материально-ответственным лицом в строительной фирме (подписан договор) написал заявление об увольнении по собственному желанию. В течении полгода материалы не списывались, накопилась приличная сумма. До даты увольнения осталось 4 дня, Задал вопрос гл.бухгалтеру, почему не проводится инвентаризация, нет комиссии? На что она ответила, если не будет решен вопрос о передаче ТМЦ другому лицу, то ТМЦ будут оприходованы на непосредственного руководителя. Подскажите пожалуйста, как мне быть в сложившейся ситуации.
Материально-ответственное лицо, находясь в отпуске написал заявление на увольнение. Дата увольнения последний день отпуска. Когда произвести передачу материальных ценностей?
Написала заявление на увольнение, зарегистрировала. Последний день отработки должен быть 7 мая. Директор в отпуске, а ИО отказывается заявление подписывать. Я являюсь материально-ответственным лицом, но поскольку нет приказа на увольнение, то и бухгалтерия инвентаризацию не планирует. Как быть? На новую работу должна выйти уже 12 мая...
Завтра увольнение по (сокращению) материально-ответственного сотрудника-зав. складом. Комиссии по передаче материальных ценностей не было, но приказ об увольнении и трудовой договор сотрудником подписаны. Может ли сотрудник завтра уволиться без передачи мат. ценностей?
Мой заместитель является материально отвествнным лицом и одновременно пенсионером. Если подаст заявление на увольнение то я должна уволить в один день (если так будет указано в заявлении), но как быть с передачей ценностей и дел, когда она может подать заявление после обеда, а три часа рабочего времени не хватит на передачу всего, что находится у нее в подведомственности...
