1. Право Волковой на второй ежегодный отпуск после декретного отпуска и отпуска по уходу за ребенком.\n2. Правомерность дисциплинарного взыскания в отношении Семенова и его восстановление на прежней работ

Радостев, отбывая наказание, осужденный к исправительным работам по месту работы сроком на два года с удержанием 20 % заработка, поступил исполнительный лист, вьданный судом на удержание из заработка Радостева 50% на содержание детей и нотариальная исполнительная надпись на удержание с него задолженности по квартирной плате и коммунальным платежам в сумме 4,5 тысяч рублей. Средний заработок Радоетева составляет 9 тысяч рублей в месяц.

Машиниста локомотива за проезд на запрещенный сигнал семафора лишили права управления локомотивом и перевели в разнорабочие сроком на 6 месяцев. Правомерно ли наложенное дисциплинарное взыскание? Повлечет ли за собой истечение 6-месячного срока восстановление Семенова на прежней работе?

Машиниста локомотива пассажирского движения отделения железной дороги за проезд запрещающих сигналов семафора лишили права управления локомотивом и перевели экипировщиком локомотивов сроком на один год. Правомерны ли наложенные на машиниста взыскания?

№ 1

Машинист локомотива Иванов за проезд на запрещенный сигнал был переведен на должность помощника машиниста сроком на 6 месяцев. Считая, что перевод нижеоплачиваемую работу за нарушение трудовой дисциплины трудовым законодательством не предусмотрен, Иванов обратился с заявлением КТС.

Правомерно ли наложение на него дисциплинарного взыскания?

Можно ли по истечении 6-месячного срока восстановить машиниста локомотива на прежней работе?

Проанализируйте соответствующие нормативные акты.

Пристав направил по месту работы мужа два исполнительных листа, один по алиментам и второй по коммунальным платежам. Общая сумма удержаний составила 70% от заработной платы. По ТК РФ работодатель не может удержать больше 50%. Правомерно ли удержание?

На работу пришел исполнительный лист на удержание из заработной платы 50 % за кредит. После удержания сумма заработной платы составляет 6000 рублей, это меньше прожиточного минимума. Правильно ли производится удержание бухгалтером, должен ли оставаться на руках прожиточный минимум.

Исполнительный лист на удержание алиментов - 70% из заработной платы. В каком размере надо провести удержание из з/платы? Ограничения удержаний согласно ТК ст.138 - 70%, это включает все удержания и НДФЛ?, спасибо.

Если на предприятии есть исполнительный лист на удержание 35% от суммы заработной платы. И приходит второй лист с другим удержанием, то какой порядок согласно закона на удержание с сотрудника?

Получила исполнительный лист на взыскание в солидарном порядке долга по кредиту, в котлором указана только сумма задолженности. Пристав определил удержание в размере 50% из заработной платы. У меня 2 малолетних детей. Законно ли удержание в размере 50%? Как можно снизить % удержания?

Есть ли возможность отменить по решению суда принудительные работы, т.к. ребенку исполнилось 18 лет. Исправительные работы назначены по основному месту работы. Исправительные работы назначены по решению суда на 10 месяцев.

Еще вопрос: правомочно ли удержание из заработной платы 70% на алименты и плюс еще 5% государству. Итого 75% удержаний из заработной платы.

Вопрос: Имеют ли право служба наказания по исправительным работам вызвать на профилактические беседы по телефонному звонку, без повестки?