
Сохраняется ли непрерывный трудовой стаж и как будут учтены доходы при работе по гражданско-правовому договору без оформления в штат
Недавно я зарегистрировалась в качестве индивидуального предпринимателя (без образования юридического лица). Работаю в компании по гр.-пр. договору, без записи в трудовой книге (в штате не оформлена). Вопрос: Сохраняется ли мой непрерывный трудовой стаж при этом? Будут ли приняты во внимание при начислении пенсии мои доходы за этот период работы.
С уважением, Галина, С-Пб.

Пункт 8 Правил исчисления непрерывного трудового стажа (Постановление СМ СССР № 252) содержит исчерпывающий перечень другой деятельности, засчитываемой в непрерывный трудовой стаж. Однако деятельность в качестве предпринимателя в данном перечне не содержится. Следовательно, указанный период не засчитывается в непрерывный трудовой стаж.
Что касается включение данного периода в стаж в целях определения права на пенсию, то период деятельности в качестве ПБОЮЛ будет включаться в стаж при условии уплаты вами самостоятельно страховых взносов ПФ в виде фиксированного платежв в размере 150 руб. ежемесячно или 1800 руб. за год (ст. 10 Закона "О трудовых пенсиях" и ст. 28 Закона № 167-ФЗ). При этом следует учитывать, что организация, выплачивающая вам вознаграждение как предпринимателю по договору, в соответствии с п. 1 ст. 236 НК РФ не начисляет единый социальный налог, а также страховые взносы в ПФ РФ. Эти начисления и уплату вы должны производить самостоятельно.
С уважением,
СпроситьСтаврополь - онлайн услуги юристов


Наличие документов о трудовой деятельности в качестве индивидуального предпринимателя

Что входит в трудовой стаж - очная учеба, уход за ребенком и работа как индивидуальный предприниматель?

Суммируется ли трудовой стаж при назначении пенсии при работе по трудовой книжке и как частный предприниматель

Только что поступил на работу к частному предпринимателю без образования юридического лица.

Возможно ли прибавить стаж от деятельности индивидуального предпринимателя к непрерывному трудовому стажу по трудовой

Каким нормативным актом регулируется данный вопрос.

Вправе ли предприниматель с образованием юридического лица заводить, вести трудовые книжки на своих работников?

Как влияет специальность и опыт работы провизором на начисление пенсии?
