Вероника
23.10.2019, 14:01
Как анонимно пожаловаться на работодателя, задерживающего зарплату?
Как анонимно пожаловаться на работодателя, задерживающего зарплату?
Читать ответы (3)
Как воздействовать на работодателя, задерживающего зарплату и не платящего за переработки? Что говорит закон?
• г. Краснодар
Как воздействовать на работодателя, задерживающего зарплату и не платящего за переработки? Что говорит закон?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
13.06.2006, 20:48,
г. Москва
ст. 145-1 УК РФ: невыплата заработной платы свыше двух месяцев - в прокуратуру.
Менее - в суд с применением ст. 236 ТК РФ - взыскивать з/п с платой за просрочку в размере 1/300 ставки рефинансирования ЦБ (12%) за каждый день просрочки.
Можно ещё написать в Государственную инспекцию труда.
СпроситьКраснодар - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Сергей
16.03.2015, 14:07
Нарушение прав работников - переработка 2 суток без компенсации в Ведомственной охране
Работая в Ведомственной охране идет переработка 3 смены по 24 часа, командир отряда не платит переработку, но дает отгул, остается переработки 2-е суток! Но за этот отгул забирают деньги с зарплаты! При переработке 2-е суток! Должно ли так быть? Большое спасибо!
Читать ответы (1)
Качалов Игорь
26.03.2016, 20:19
как написать жалобу (анонимно, опасаюсь за своё положение) на работодателя регулярно задерживающего зарплату? Спасибо.
Как написать жалобу (ананимно, опасаюсь за своё положение) на работодателя регулярно задерживающего зарплату? Спасибо.
Читать ответы (2)
Андрей
14.05.2015, 15:18
Особенности формирования зарплаты - вредность и польза для работников
Зарплата складывается из непосредственной зарплаты, плюс вредность. Работодатель оплачивает двойную непосредственную зарплату, плюс одну вредность. Закон написан так, что его можно трактовать в пользу работодателя.
Читать ответы (1)
Валера
14.01.2017, 23:12
Законность и потери по зарплате - рабочий график оператора котельной и приём на работу на часть ставки
Я работаю оператором котельной. График сутки через двое. Получается переработка. Чтобы оплатить переработку, работодатель ежемесячно издаёт приказ о приёме меня на работу на определённую часть ставки (зависит от количества часов переработки). Это законно? Что я теряю при этом по зарплате? Спасибо.
Читать ответы (3)
Александр
10.12.2019, 17:20
Оплата переработки - работодатель не выплачивает деньги, необходимо ли писать заявление и кто должен посчитать сумму переработки?
Подавала на работодателя в трудовую инспекцию заявление, что мне не платили переработку, пришел ответ с трудовой, что это действительно так. Жду, что мне деньги за переработку вернет работодатель уже две недели, но ничего нет. Трудовая написала работодателю предписание об устранении замечаний по поводу не оплаты переработки. Я должна ждать, когда мне ее оплатят? Я обязательно должна письменно написать работодателю заявление о том, чтоб он мне выплатил переработку или это должна сделать трудовая? Сумму переработки кто должен посчитать?
Читать ответы (1)
Юлия анатольевна
15.12.2014, 06:23
Оплата труда при годовой переработке - обязан ли работодатель оплатить переработку в двойном размере?
Оплата труда при годовой переработке.
Работаю в оао ржд, обязан ли работодатель оплатить переработку в двойном размере (моя переработка 180 часов), согласие на переработку не подписывала. Если не оплатят, куда обращаться?
Читать ответы (1)
Роман
08.12.2015, 16:15
Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату и отсутствуют финансовые средства и имущество
Работодатель не платит зарплату 5 месяцев, говорит нет денег. Жаловались в прокуратуру. Результатов нет т.к. на фирме нет ни имущества ни денег. Как можно воздействовать на работодателя?
Читать ответы (2)
АЛЕНА
10.06.2016, 11:45
Переработка в магазине - возможен ли перерасчет работы?
Работала в магазине переработка каждый день 2 часа отработала 9 месяце могу ли я подать на перерасчёт переработки. Работадатель говарит что пепеработка сдесь не считается так как вы работаете от таварообарота.
Читать ответы (2)
Екатерина
16.01.2014, 15:14
Изменение условий работы - отказ от оплаты переработки при увеличении рабочего дня до 12 часов.
Работаем по 12 часов, изменилось название завода и перестали платить переработку. Отдел труда пояснил что переработка оплачиватся не будет. Работники которые работают по 8 часов получают такуюже зарплату. За год у нас выходит 180 часов переработки! Как нам быть?
Читать ответы (1)