Григорий
14.10.2019, 15:14
Юридическое лицо должно принять меры по отстранению от работы или увольнению иностранного гражданина после истечения
Читать ответы (1)
Как лучше поступить, если наложен административный штраф на юридическое лицо за то что у него работает иностранный гражданин у которого нет разрешения на работу, но есть патент? Заключить договор с физ. лицом и уже с ЮЛ ответственность снимается или лучше взять на работу это физ. лицо, а он уже распорядился как прораб по своей инициативе взять на работу иностранного гражданина? Штраф где будет меньше?
штраф все равно придется платить и необходимо заключить трудовой договор с иностранным гр-м
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 430 Поиск Регистрация

