Анатолий
24.05.2017, 10:44
Изменение графика работы и возможное увольнение по статье 7 часть 1 статьи 77
Читать ответы (1)
Дали уведомление об изменении графика работы. Подпись руководителя сделана через ксерокс. Законно ли это? Если в аттестации рабочего места предельный уровень работы - двухсменная работа по 9 ч без ночной смены, а фактический - по 8 ч без ночной смены, то могут ли меня привлекать в ночь на постоянной основе?
Для того чтобы ответить на Ваш вопрос нужно изучить имеющиеся у Вас документы
________________________________________
Адвокат Подольских Л.В.
Тамбов
контактный телефон 89204753361
Обращайтесь буду рада Вам помочь
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация