Вера
09.09.2016, 10:38
Может ли директор отказать в очередном отпуске перед декретным, если все предыдущие отпуска были использованы
Читать ответы (1)
Здравствуйте, я работаю в ОАО, проживаю в районе КС, находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет (с 2011 по 01.02.2014), до декретного отработала в организации 1 год, очередной отпуск использовала, но компенсацией за проезд к отпуску не пользовалась. В августе 2014 планирую взять очередной отпуск и получить компенсацию за проезд, но мне отказали в праве воспользоваться данной компенсацией, т.к. в колдоговоре прописано что работник имеет на это право после истечения 12 мес. непрерывной работы Считается ли прерванным трудовой стаж во время отпуска по уходу за ребенком и в праве ли мне отказать в компесации?
Юристы ОнЛайн: 23 из 47 430 Поиск Регистрация