Возможно ли подать в суд на возмещение моральной компенсации при неправомерном увольнении и какую сумму можно ожидать?

в день и нужно ли проводить расчет суммы или всуде это сделают сами и какую сумму указывать при моральной компенсации.

Ситуация следующая. Работодатель в нарушение трудового законодательства выплатил зарплату ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения нашего региона. Можно ли обратится к юристу чтобы подать в суд, но при этом стоимость услуг юриста взыскать с работодателя? И вообще на какие выплаты можно рассчитывать? Только недостающая сумма или еще какие-то компенсации (моральный вред и т.п.)?

Забыла начислить компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении 3,5 года назад. Компенсация составляет 4200 руб. Бывший сотрудник подал в суд. Что по решению суда придется заплатить? Пени, штрафы, ? Моральное возмещение? Главное-в какую итоговую сумму это все выльется? К чему готовиться?

при причинении легкого вреда здоровью при дтп пострадавшим, и на какую сумму можно расчитывать, и какова судебная практика по возмещению морально ущерба относительно выплачиваемых сумм? Спасибо.

Я уволилась по соглашению сторон. Работодатель не выплачивает расчет при увольнении. Я обратилась в суд, с просьбой выплатить расчет. Работодатель обратился в суд, о том чтоб признать мое увольнение по соглашению сторон не действительным. Суд работодателю в его иске отказал. Признал мое увольнение законным. После суда, Работодатель обратился в уголовный следственный комитет, с просьбой признать мое увольнение не действительным, Просит почерковедческую экспертизу моего заявления на увольнения. Я это заявление писала собственноручно. Можно ли отказаться делать экспертизу, просто устала, выполнять приходи работодателя?

При увольнении рассчитали не полностью. Премии вообще лишили. Списали в зарплату недостачу после увольнения. Что необходимо чтоб подать в суд на работодателя?

Хочу подать иск о компенсации за вынужденный прогул при незаконном увольнении. Я расчитал сумму компенсации за период с даты увольнения, по дату подачи иска. Но после моего увольнения оклад у всех сотрудников увеличился, как быть с этим, я могу расчитывать на инедексацию или нет. Ведь расчет среднедневной з/п делается из расчета за последние 12 мес. и новый оклад тут никак не фигурирует.

Пострадавший пешеход подал на возмещение моральной компенсации моя вена не доказана на какую ссуму мне расщитывать примерно.

Такая ситуация. Работодатель не выплачивает зарплату уже несколько месяцев после увольнения. Хочу подать заявление в суд на него. И хочу получить компенсацию за не выплаченную вовремя заработную плату.

В суде требуют официальный документ на эту компенсацию (просрочку) зп.

Где мне получить этот документ о начисленной компенсации за просрочку зарплаты? У работодателя? И если можно то помочь составить заявление.