Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы включает индексацию заработной платы в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги. Государственные органы, органы местного самоуправления, государственные и муниципальные учреждения производят индексацию заработной платы в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, другие работодатели - в порядке, установленном коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами (ст. 134 ТК РФ).

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Если в частной организации нет в договоре про индексацию зарплаты, могут ли не индексировать зарплату.

Индексация зарплаты по трудовому договору - обязана ли организация увеличить зарплату работникам?

Вопросы о необходимости и процедуре индексации зарплаты ген. директора при отсутствии такого условия в контракте

Какие документы нужны для индексации зарплаты за вынужденный прогул, если работодатель отказывается повысить оплату

Как получить заработную плату, если работодатель не выплачивает ее в срок?

Если есть задолженность по зарплате, должен ли работодатель индексировать зарплату?

Сотрудник работает по срочному договору, будет ли его зарплата проиндексирована в результате индексации на предприятии?

Возможно ли взыскание зарплаты за долг у Иванова И.И., у которого зарплата ниже прожиточного минимума?

Можно ли через суд получить недополученную компенсацию при работе на минимальную зарплату с доплатой в конверте?

Как заставить ООО индексировать зарплату, не предвидя повышения в 2015 и 2016 годах?

Законность отказа организации индексировать алименты, если индексация не прописана в постановлении пристава

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59