Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Уволенный сотрудник намерен подать иск против работодателя, который не выплатил заработную плату и не отдал подписанный договор. При обнаружении намерения судебного разбирательства начали поступать угрозы и оскорбления от дир

10.04.2014, 18:00
• г. Альметьевск

Меня уволили с работы, не заплатили и не отдали договор, я его подписал но на руки мне его не отдали. Решил подать на них в суд. когда они об этом узнали что будет судебное разбирательство на мой телефон стали поступать звонки с угрозами и оскорбления от директора. На все разговоры имеется запись. Стоит ли это приобщать к делу и какое наказание они понесут?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В суде Вам нужно доказать незаконность увольнения и (или) факт невыплаты заработной платы. Как косвенное доказательство можете приобщить к материалам гражданского дела, хуже не будет, лишь бы судья удовлетворил ходатайство.

Что касается оскорблений и угроз, то здесь целесообразно обращаться в правоохранительные органы с самостоятельными заявлениями. За оскорбление у нас предусмотрена административная ответственность, за угрозы (если это - угроза убийством и имелись реальные основания ее опасаться) - уголовная.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Альметьевск - онлайн услуги юристов

Все онлайн услуги