Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Есть ли судебная практика по вопросу увольнения в связи с ликвидацией филиала женщин находящихся в декрете.

12.04.2014, 17:33
• г. Махачкала

Есть ли судебная практика по вопросу увольнения в связи с ликвидацией филиала женщин находящихся в декрете.

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Махачкала - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Анна
10.03.2015, 09:47

Несоблюдение процедуры уведомления и перевод без согласия - правомерны ли действия работодателя?

Работала в филиале учреждения который находился на Севере. Была в декрете. В это время филиал ликвидировали. Меня перевели без уведомления и моего согласия ф головное учреждение. Приказа я не видела, записи в трудовой книжке о переводе нет, доп соглашений тоже никаких не подписывала. После выхода из декрета меня сокращают в связи с ликвидацией филала. Правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (3)
Ирина
23.05.2014, 14:09

«Какую компенсацию ожидать при увольнении из должности главного бухгалтера ликвидированного филиала Московской фирмы?»

Я являлась главным бухгалтером филиала Московской фирмы, филиал ликвидировали, на какую компенсацию я могу рассчитывать при увольнении, в связи с ликвидацией?
Читать ответы (2)
Светлана
13.10.2011, 08:52

Возможно ли увольнение в период дикрета (ребенку 6 месяцев) в связи с ликвидацией филиала в котором я работала. Спасибо.

Возможно ли увольнение в период дикрета (ребенку 6 месяцев) в связи с ликвидацией филиала в котором я работала. Спасибо.
Читать ответы (1)
Ирина
11.04.2016, 11:58

Влияние ликвидации ФМС и присоединения к МВД на рабочие места женщин в отпуске по уходу за ребенком и предусмотренные

В связи с ликвидацией ФМС и присоединения к МВД будут ли сохраняться рабочие места женщин находящихся в отпуске по уходу за ребенком, и какие компенсации положены в случае увольнения?
Читать ответы (2)
Лена
19.12.2015, 23:55

На кого подавать в суд при невыплате пособия и компенсации - филиал или главную организацию в Москве?

Работала в филиале института, в связи с ликвидацией филиала уволили и не выплатили пособие и компенсацию. На кого подавать в суд - на филиал или главную организацию в москве? На организацию или на директора?
Читать ответы (3)
Любовь
30.03.2017, 04:15

Банк закрывает филиал в городе - будут ли выплачены пособия работникам и на какой срок

Закрывается филиал банка в моем городе. К нам переезжает основной банк. Уведомление о сокращении выдано "...ввиду закрытия филиала"...вопрос: увольнение по сокращения в связи с ликвидацией? Пособие работнику будет выплачиваться за 3 или 6 месяцев? Спасибо.
Читать ответы (1)
Анна
08.08.2014, 12:48

Возможность увольнения работника филиала из-за недостачи и вопрос взыскания

Организация решила ликвидировать филиал, находящийся в другом городе. У работника данного филиала (товароведа) недостача. Могут ли ее уволить не в связи с ликвидацией организации, а по другой причине? Имеют ли право взыскать с нее эту недостачу?
Читать ответы (1)
Елена
06.04.2015, 23:56

Правомерность увольнения в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет и ответственность за выплату пособия до 1,5 лет

Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет (ребенку 6 месяцев). Работаю в филиале московского государственного университета (без уточнения). Получила уведомление за 2 месяца об увольнении в связи с ликвидацией филиала. Правомерно ли мое увольнение. Кто должен платить пособие до 1,5 лет. Спасибо.
Читать ответы (1)
Александр Борисович
07.05.2015, 17:54

Возможно ли увольнение беременной женщины с ребенком перед выходом в декретный отпуск при ликвидации предприятия (филиала банка)?

Может ли работодатель уволить или сократить в связи с ликвидацией предприятия (доп. офиса филиала банка) беременную женщину с ребёнком менее 3 лет накануне выхода в декрет?
Читать ответы (1)
Эльмира
12.04.2014, 16:50

Увольнение в связи с ликвидацией филиала компании в декрете - возможно ли и кто выплачивает пособия в Дагестане?

Возможно ли увольнение в связи с ликвидацией филиала компании если я нахожусь в декрете? И кто мне будет выплачивать пособия по уходу? И какой срок выплаты пособий в Дагестане?
Читать ответы (1)