Ирина
26.06.2014, 21:03
Основания для увольнения за прогул - противоречие в статье ТК
Читать ответы (1)
Здравствуйте!
Могут ли уволить меня по статье за 1 прогул без уважительной причины?
Насколько кадровики обращают внимание на увольнение по статье за подобное.
Интересует в том плане что если меня уволят за прогул по статье то при трудоустройство на новое место работы это играет большую роль или нет.
Спасибо!