Надира
14.04.2010, 12:21
Работник апилирует тем, что им не был составлено решение о получение трудового договора.
Читать ответы (2)
Я сейчас сужусь с бывшим работодателем, был заключен Агентский договор по которому не выплатили больничный и отпускные. В иске Я хотел чтобы признали агентский договор трудовым договором в чем, в суде было отказано. При обжаловании как эффективнее сделать дальше настаивать на признании договора Трудовым или просить суд расторгнуть Агентский договор и обязать работодателя заключить Трудовой договор, чтобы получить соц. выплаты?
Чтобы дать Вам конкретные рекомендации по ведению дела необходимо как минимум ознакомиться с решением суда и самим договором..а так - это общие советы, которые никакой практической пользы Вам не принесут.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 42 из 47 429 Поиск Регистрация
