По результатам аттестации рабочих мест заведующему детского сада положено 4% за вредность и дополнительный отпуск в количестве 7 дней. Рабодататель не выплачивал компенсацию. Положено при увольнении по собственному желанию возместить причитающию компенсацию заведующей детского сада?

Положено при увольнении по собственному желанию возместить причитающию компенсацию заведующей детского сада?

Список вредных условий труда или результаты аттестации рабочих мест - что имеет приоритет при назначении дополнительного отпуска?

По результатам аттестации рабочих мест дополнительный день отпуска не положен, но в списке с вредными условиями труда, утвержденном правительством профессия есть. Что имеет приоритет при установлении доп. отпуска? Список или аттестация рабочих мест?

Читать ответы (1)

Организация определила класс вредности 3.2 и лишила меня права на дополнительный отпуск - это законно?

Я работаю в психоинтернате, медсестрой палатой. За вредные условия труда, у меня был дополнительный отпуск 30 рабочих дней (35 календарных), работодатель провел аттестацию рабочих мест и по результатам аттестации право на доп. Отпуск я больше не имею, т.к. организация, которая проводила аттестацию определила класс вредности 3.2, он объяснил, что по новым законам при такой вредности, отпуск не положен. Так ли это? И если так, то отпуск за предыдущий период сохранится или «сгорит»?

Читать ответы (1)

Отпуск и аттестация повара детского сада - категория вредности и дополнительные дни.

У меня вопрос: Какая категория вредности по аттестации у повара детского сада и положены ли дополнительные дни к отпуску? В зарплату вредность выплачивается ежемесячно.

Читать ответы (1)

Имею ли я право на дополнительный отпуск за вредность. Согласно аттестации рабочих мест класс вредности 3.2

Читать ответы (1)

Как бороться с урезанием дополнительного отпуска и сохранить вредность для анестезиолога-реаниматолога в малом городе?

Я анестезиолог-реаниматолог, работающий в пгт, один на район. Работодатель по результатам аттестации рабочих мест снял вредность и урезал дополнительный отпуск (оставил доп. отпуск в 7 рабочих дней), хотя медсестре-анестезисту и медсестрам палаты реанимации вредность сохранена, а доп. отпуск - 14 рабочих дней. Что делать?

Читать ответы (7)

Работнику городской детской клинической больницы предоставлен дополнительный отпуск после аттестации его рабочего места

В городской детской клинической больнице провели аттестацию рабочих мест. Воспитателю до АРМ предоставляется основной отпуск 56 дней. По результатам аттестации у него признаны вредные условия труда и положен ещё и дополнительный отпуск 14 дней. Подскажите работодатель должен предоставлять воспитателю отпуск в 60 дней?

Читать ответы (1)

Положено при увольнении по собственному желанию возместить причитающию компенсацию заведующей детского сада?

Уссурийск - онлайн услуги юристов

Список вредных условий труда или результаты аттестации рабочих мест - что имеет приоритет при назначении дополнительного отпуска?

Организация определила класс вредности 3.2 и лишила меня права на дополнительный отпуск - это законно?

Отпуск и аттестация повара детского сада - категория вредности и дополнительные дни.

Имею ли я право на дополнительный отпуск за вредность. Согласно аттестации рабочих мест класс вредности 3.2

Как бороться с урезанием дополнительного отпуска и сохранить вредность для анестезиолога-реаниматолога в малом городе?

Работнику городской детской клинической больницы предоставлен дополнительный отпуск после аттестации его рабочего места

Определение класса освещенности и компенсации для рабочих мест с компьютерами и у водителей - результаты аттестации

Убрали дополнительные дни отпуска и проценты за вредность для анестезиолога-реаниматолога

Дополнительный оплачиваемый отпуск для радиотерапевтов с вредностью 3,2 - изменение продолжительности отпуска

Может ли работодатель сократить дни отпуска из-за вредности рабочих мест в прачечной цеха?

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59