Очередной отпуск с 27. 04. 2015 на 14 календарных дней. Когда на работу?

• г. Саратов

Наш филиал ликвидируется 15 июля 2014 г.; по графику отпусков запланирован мой очередной отпуск с 27.04.2014 на 14 дней, но период за который предоставляется отпуск с 27.04.14 по 26.04.15, т.е. отпуск не заработан. Может ли работодатель отменить мой отпуск и имеет ли значение тот факт что я беременна.

Читать ответы (0)

Саратов - онлайн услуги юристов