Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как отказаться от увольнения по собственному желанию и требовать сокращения, если ликвидируют отдел - права и рекомендации

17.04.2014, 12:07
• г. Владивосток

Такая ситуация, я сама из г. Владивосток, работаю в московской компании 4 месяца. Сегодня позвонил директор отдела нашего и сказал, что его ликвидируют и надо срочно писать заявление по собственному. Для меня это как снег на голову, на примете других работ нет. Зарплата приходила на карточку, белая вся, но в трудовом договоре указана часть и часть в виде премий. Хочется узнать можно ли не писать по собственному желанию и требовать по сокращению увольнения, куда обращаться и что им говорить, если будут звонить с угрозами и также какую часть зарплаты они мне будут выплачивать по сокращению?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Конечно, не пишите ни каких заявлений, пусть увольняют по сокращению если предприятие закрывается.

Спросить
Это лучший ответ

Ни в коем случае не пишите заявление по собственному желанию. Требуйте увольнения по сокращению. Предупредить вас должны за 2 месяца. Плюс вы потеряете дополнительные выплаты (1 оклад при увольнении и еще 2, если встанете на биржу труда). По всем нарушениям незамедлительно жалуйтесь в инспекцию труда.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владивосток - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги