Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Права и компенсации при досрочном расторжении срочного трудового договора

17.04.2014, 12:11
• г. Санкт-Петербург

При трудоустройстве со мной был заключен срочный трудовой договор на 1 год с испытательным сроком 3 месяца. Я его прошел и по умолчанию продолжил работать.

Затем хозяин предприятия нанял человека, который стал моим непосредственным начальником. И данного начальника моя работа не устраивает. Стоит вопрос об увольнении. Но испытательный срок у меня пройден.

Скажите. Пожалуйста, полагаются ли мне какие-то компенсации в данном случае за досрочное расторжение срочного трудового договора?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Алексей, нет повода для переживаний, Вы же испытание прошли, а теперь у работодателя нет оснований для расторжения договора по данному основанию!

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги