Николай Васильевич
11.01.2017, 01:53
Какова законность решения о сокращении работника на предприятии из-за его пенсионного возраста
Читать ответы (3)
При сокращение, реоргонизации и ликвидации государственного предприятия, кто из работников имеет примущественное право сохранить место работы, если:
!) Квалификация в принципе равная
2) высшее образовние есть у всех
3) Стаж работы разный, т.к. и возраст отличается, кому то - 28 и отработал 8 лет на данном предприятие,, другому работнику 45-50 лет-отработал 20 лет
4) Разница только
- в наличие несовершеннолетних детей в возрасте до 7 лет.