Я обращался в Пенсионный фонд, где мне сказали что все мои сбережения смогу получить только при наступлении Пенсионного возраста!

Я после института устроилась на работу с испытательным сроком 3 месяца. Но оформили официально меня в штате фирмы только спустя почти полгода (мой первый рабочий день 12 июля 2004 года, а оформили меня с 1 февраля 2005), мною был подписан трудовой договор от 1 февраля. Это мое первое место работы, поэтому со всеми аспектами оформления трудоустройства я не была знакома. После оформления мне целый год на фирме делали Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования. Пенсионные отчисления у меня только за 2006 год соответственно. Сейчас я собираюсь сменить место работы, и столкнулась с тем, что многие фирмы стаж смотрят по пенсионным отчислениям. Всю бухгалтерию у нас ведет аудиторская компания, и на сколько мне известно, то ни на одного из сотрудников они не предоставляли данные об отчислениях в пенсионный фонд. Исходя из выше написанного, получается что у меня стаж работы всего 1,5 года. Вопросы у меня следующие: Как востановить пенсионные отчисления, точнее каким образом фирму заставить предоставить информацию в пенсионный фонд? Возможно ли мне получить выходное пособие после увольнения по собственному желанию или соглашению сторон с этой фирмы?

С 1993 года прописана в Чернобыльской зоне, удалено работаю (фирма зарегистрирована в Москве), пенсионный фонд требует требует вернуть выплаты, которые производились с 2017 года, так как мое место работы г Москва, но по факту проживаю в ЧЗ и работаю удалённо. Подскажите правомерны ли действия пенсионного фонда?

Я гражданка Узбекистана, 16 июля 2012 года переехала в РФ в Тверскую область, г.Торжок, оформила РВП, имею регистрацию по месту жительства сроком на 3 года, пенсионерка, сейчас оформляю Вид на жительство. Летом еще съезжу в Ташкент за пенсионным делом, чтобы осенью, когда буду иметь Вид на жительство, подать документы в Пенсионный фонд. Дочь с семьей приехали в РФ в том же году по Программе переселения, уже граждане РФ. В пенсионном фонде специалисту я показала свои документы: трудовую книжку, справки с мест работы. И т.д. Мой стаж работы с 1979 года по 2009 год, вместе у годами учебы в институте и рождением дочери (4,03*3=7,3 года) состовляет 38 лет. В 2008 году я ушла на пенсию по возрасту (в 54 года), еще проработала 1,5 года. Мне в пенсионном фонде сказали, что годы работы с 01.01.2002 по 2008 год не будут мне зачтены, и дополнительно не будут включены еще 1,5 года (2008-2009 гг) в мой стаж работы. Правы они? Если нет, то что мне делать?

Большая просьба ответить на наш вопрос. Мы уже задавали его, но не получили ответа. На наш взгляд, вопрос изложен достаточно подробно. Сотрудник работал в фирме «А» постоянно (по основному месту работы), а в фирме «Б» – по совместительству. В трудовой книжке были сделаны записи о приеме на работу и в фирму «А», и в фирму «Б» по совместительству. Затем из фирмы «А» уволился, но трудовую книжку в фирму «Б» не принес (осталась у сотрудника на руках), об увольнении из фирмы «А» не уведомил и продолжал числиться в фирме «Б» как совместитель. Трудовую книжку в фирму «Б» принес только через полгода. В трудовой книжке сделаны следующие записи: 01.06.01 г. Принят в фирму «А». 05.06.01 г. Принят по совместительству в фирму «Б». 01.07.02 г. Уволен из фирмы «А» по собственному желанию. Трудовую книжку сотрудник принес в фирму «Б» 1 февраля 2003 года, и только тогда в фирме «Б» узнали о том, что сотрудник с 01.07.02 г. ошибочно числится как совместитель. Какую запись в трудовую книжку должен сделать инспектор по кадрам фирмы «Б», ведь 01.07.02 г. фирма «Б» не оформляла никаких кадровых приказов о перемещении сотрудника или о его увольнении и приеме на постоянную работу? Как указать, что сотрудник с февраля 2003 г. стал постоянным сотрудником (переведен на основное место работы? Принят постоянно?), и зачтется ли в трудовой стаж сотрудника период с 01.07.02 по 01.02.03 (все необходимые отчисления (в пенсионный фонд и пр.) фирма «Б» производила, но как на совместителя)? Спасибо! Очень рассчитываем на вашу помощь!

У меня вот такой вопрос: Я гражданин РФ. Проживаю в Туле, работаю в Москве. После обучения в ВУЗе на дневной основе (6 лет посещал военную кафедру), меня призвали в 2006 г в ряды ВС РФ в звании лейтенант. Отслужил 2 года в Москве. После увольнения 2008 г устроился на работу в фирму. Летом 2011 года перешел в другую фирму, т.к. предыдущая обанкротилась. В марте 2012 устроился на другое место работы в другую организацию. Везде работал официально - платил налоги, зарплата белая. Никаких конвертов. Не давно пришло с пенсионного фонда письмо с состоянием моего пенсионного счета. Мой счет нулевой - ноль рублей и ноль копеек. Как будто я все эти годы вообще не работал. Приехал в Пенсионный фонд РФ по месту жительства - сказали ищите сами свои деньги. И теперь я не знаю как найти концы с концами. Я в панике. Подскажите где можно отыскать свои средства? Какой алгоритм моих действий? Может как нибудь через налоговую ИНН? И еще вопрос во время службы в армии отчисляются ли средства в пенсионный фонд, служил в москве офицером, по призыву два года? PS Поспрашивал у своих коллег на теперешней работе у них все нормально - все перечисляют. А мне даже за этот короткий срок март 2012 по июль 2012 (в письме было состояние счета на июль месяц 2012) не пополнилось ни на копейку. Заранее спасибо.

Здравствуйте я инвалид 2 группы. Устроилась на работу. И мне выдали договор частного московского пенсионного фонда, т.е зарплату я буду получать через этот частный пенсионный фонд. Скажите как я смогу получать пенсию по инвалидности если могу числиться только в одном пенсионном фонде. Что можно сделать что бы получать пенсию и зарплату.

Работающий пенсионер МВД 1965 года рождения скончался, в пенсионном фонде не видят его накопительную часть почему? С пенсионного фонда МВД порекомендовали взять справки с гражданского места работы и предоставить в пенсионный фонд, скажите почему это необходимо это делать и почему сведения в пенсионный фонд России не поступали, а пенсионные отчисления брали каждый месяц с 2013 годв? Где они?

Стала гражданской России в августе 2006 г Оформляю пенсию по достижению 55 лет в России. Стаж трудовой 36 лет из них с 1997 года по 2005 год в частной производственной фирме в Республике Узбекистан. 9 лет трудового стажа в частной фирме сброшены. Частная фирма производила все пенсионные отчисления за период с 1997 года по 2005 г. Какими документами могу подтвердить свой стаж в частной фирме. Частная фирма действует по настоящее время в республике Узбекистан и так же аккуратно перечисляет пенсионные отчисления. Пенсионный фонд Р.Узб. передан с 2002 года в ведение налоговой инспекции.

В 2005 году я вышла на пенсию по старости. А в феврале 2012 года при требовании разьяснить начисление пенсии выяснилось, что у меня не засчитан в стаж 2001 год по причине что данные по пенсионным взносам передавались из налоговой в пенсионный фонд (я занималась предпринимательской деятельность) и в пенсионном фонде потерялся 2001 год. Со слов у них слетел жесткий диск. Это я узнала только сейчас. В 2001 году я была работодателем и поэтому данные нашлись в архиве местного пенсионного фонда. С марта 2012 года я буду получать пенсию уже пересчитанную с учетом 2001 года. Могу ли я требовать с пенсионного фонда недоплаченную за эти годы пенсионный выплаты?

Как восстановить стаж работы, если работодатель не сдал своевременно документы в архив и фирма уже не существует. При начислении пенсии мне эти года работы не включили, хотя в своё время отчисления в пенсионный фонд от этой фирмы были. Я работала в г. Краснодаре, а сейчас проживаю в В г. Уфе. Пенсию уже начисляли в г.Уфе, но запросы на подтверждение стажа я писала в архив г. Краснодара, где мне ответили, что документы по указанной фирме не числятся. Какие мои действия при такой ситуации.