Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вправе ли учредитель запрашивать подробные данные по месяцам о заработной плате руководителя?

28.04.2014, 21:33
• г. Уфа

Вправе ли учредитель запрашивать подробные данные по месяцам о заработной плате руководителя? Просить прислать их по электронной почте?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
30.04.2013, 03:25

Вопрос законности уменьшения зарплаты руководителя на основании нового положения о заработной плате

Вправе ли учредитель на основании нового положения о заработной плате руководителей (предупредив за два месяца) уменьшить плавающий коэффициент до 1.1 к средней заработной плате основных работников у руководителя, уменьшив тем самым зарплату руководителя наполовину по сравнению с прошлым годом. (причем зарплата у основных работников увеличилась на 30%)
Читать ответы (1)
Павел
09.12.2015, 13:35

Право присылать бывшему сотруднику расчетные листки на личную почту - нарушение законодательства?

Бывший сотрудник компании просит прислать ему расчетные листки по заработной плате за несколько месяцев по электронной почте на его личный почтовый ящик, зарегистрированный на бесплатном сервисе. Имеем ли право это делать? Нет ли нарушения законодательства?
Читать ответы (1)
Андрей
19.02.2016, 19:41

Возможно ли уведомить работодателя о приостановке работ по электронной почте в случае задержки заработной платы

Можно ли уведомить работодателя по электроной почте о приостановке работ в связи с невыплатой заработной платы более 15 дней и будет ли доказательство если долг по заработной плате на моей электроной почте.
Читать ответы (1)
Наталия
14.10.2013, 10:26

Имеют ли право аудиторы проверять начисление и данные о заработной плате на предприятии?

У меня такой вопрос-имеют ли право аудиторы запрашивать данные по заработной плате работников и проверять начисление заработной платы на предприятии?
Читать ответы (1)
Людмила
25.12.2015, 23:10

Необходимо ли увеличивать заработную плату руководителя ДОУ при присоединении другого ДОУ и удвоении объёма работы?

Увеличение заработной платы руководителя ДОУ при реорганизации ДОУ путём присоединения другого ДОУ Должен ли учредитель увеличить заработную плату руководителю ДОУ при реорганизации ДОУ путём присоединения другого ДОУ. Объём работы увеличен в 2 раза.
Читать ответы (1)
Ирина
01.04.2015, 10:10

Отсутствие реакции учредителя и проблемы с трудовой книжкой - как действовать дальше и получить задолженность заработной платы?

Я являюсь директором и бухгалтером ООО, написала заявление 12 марта, отправила по почет учредителю в единственном лице, но письмо вернулось, дублировала по электронной почте. Учредитель никаким образом не реагирует, трудовая книжка находится у него. Фактически оборудование из офиса вывезено 27 февраля и деятельность не ведется, управление расчетным счетом велось удаленно представителем учредителя, со счетов деньги выведены. Каким образом мне действовать дальше, получить трудовую книжку и кто в данном случае выплачивает расчет за предыдущие месяцы и положена ли выплата заработной платы.
Читать ответы (5)
Ольга Александровна
21.04.2014, 09:32

Права работника при реорганизации организации и изменении заработной платы без предупреждения

Наша организация реорганизовалась путем присоединения. Меня не предупредили об изменении заработной платы, а новый руководитель в дополнительном соглашении указывает заработную плату гораздо ниже, чем у меня была у прежнего руководителя. Должен ли новый руководитель предупредить меня об изменении заработной платы за 2 месяца и с какого числа (переведена с 01.04.2014)?
Читать ответы (1)
Жанна
18.07.2008, 10:48

Вопрос: Какую брать заработную плату если должник учредитель ООО?

В ст. 112 С.К. сказано, что если документов подтверждающий заработок нет, то начислять задолженность по алиментам исходя из средней заработной платы в РФ на момент взыскания. Вопрос: Какую брать заработную плату если должник учредитель ООО? И где вообще эти данные можно взять по заработной плате?
Читать ответы (2)
Мария
08.09.2019, 16:56

Можно ли взять беспроцентный займ у учредителя для выплаты заработной платы и простить этот долг организации без уплаты налогов?

На расчетном счету отсутствуют деньги в нужном количестве для выплаты заработной платы. Подскажите можно ли взять беспроцентный займ у учредителя и внести эту сумму в кассу, в этот же день выплатить заработную плату. Затем может ли учредитель простить долг организации, если да, то нужно ли платить налоги. У этого учредителя 50 % доли.
Читать ответы (1)