Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Заставляют работать на первое мая трудоустроен официально.

30.04.2014, 18:20
• г. Ханты-Мансийск

Заставляют работать на первое мая трудоустроен официально

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Изабелла
02.06.2015, 19:25

Можно сформулировать следующий заголовок:\nМожет ли работодатель заменить учебный отпуск на отпуск без содержания?

Работодатель заставляет вместо учебного отпуска взять отпуск без содержания. Законно ли это? Учусь на первое высшее не по специальности, трудоустроена официально, зарплата официальная.
Читать ответы (1)
Анна
26.11.2019, 07:40

Вопрос об отпуске по уходу за травмированным мужем с учетом семейных обстоятельств

Муж попал в аварию, с тяжелами травмами! Официально не трудосустроен! Есть ребенок до 18 (8) лет! Я трудосустроена официально, могу ли Я взять отпуск по уходу за близким родственником, т.е. мужа? (Состоим в официальном браке)
Читать ответы (1)
Ирина
16.05.2017, 16:45

Возможно ли трудоустроенному мужу выйти в декретный отпуск и продолжать работать по договору? Может ли работодатель отказать?

Я скоро рожу ребенка. Официально не трудоустроена. Трудоустроен муж. Возможно ли ему выйти в декретный отпуск, при этом продолжать работать на этом же месте по договору? Имеет ли право работодатель отказать ему в этом?
Читать ответы (5)
Елена
27.07.2011, 21:52

Вопрос: так как я официально трудоустроена, то могу ли получить вычет (раз это совместно нажитое имущество)?

Покупаем с мужем квартиру (мы в официальном браке). Оформляем на него. Но муж официально не трудоустроен, поэтому необходимые для налоговой бумаги с работы предоставить не может. Вопрос: так как я официально трудоустроена, то могу ли получить вычет (раз это совместно нажитое имущество)?
Читать ответы (1)
Александра
08.02.2022, 17:48

Отпуск по уходу за ребенком - права и документы для опекуна ребенка без официального трудоустройства

Могу ли я пойти в отпуск по уходу за ребенком - дочкой племянницы, если племянница официально не трудоустроена, муж племянницы трудоустроен официально. Какие нужны документы.
Читать ответы (1)
Эльза
01.05.2022, 12:11

Как законно отказаться от работы в нерабочие дни, если тебя заставляют работать?

Работаю кондитером 5 ти дневкой, официально устроена, с 7 по 10 мая не рабочие дни, а меня заставляют работать 8 и 10 мая. Как я могу законно отказаться от работы в эти дни?
Читать ответы (2)
Ирина
13.09.2015, 08:16

Положены ли мне какие-либо выплаты за первого ребенка если я официально не трудоустроена, состою в браке. Муж трудоустроен.

Положены ли мне какие-либо выплаты за первого ребенка если я официально не трудоустроена, состою в браке. Муж трудоустроен.
Читать ответы (1)
Ирина
01.05.2020, 15:11

Нет в списке выхода на работу после карантина и без выплат - Что делать?

Я официально трудоустроена. С 28 марта не работаю из за короновируса. С сегодняшнего дня, а то есть с 1.05.2020 нашей организации разрешили работать. Отправили приказ кто должен выходить, а это и официально и не официально трудоустроены. Меня в списке нет, что делать? При этом за месяц я никаких выплат не получала.
Читать ответы (1)