Проблемы с увольнением - как быть, если работодатель отказывается принять заявление и не выплачивает заработную плату?
1 апреля устроился в организацию с испытательным сроком 1 месяц (с 01.04 - 01.05), 30 апреля написал заявление по собственному желанию, так как нужно предупредить начальника за 3 дня то я указал число увольнения 3.05.14 (т.к работаю до 20:00 а офис нашей компании до 18:00 я отправил заявление по электронной почте директору и ген. директору) Работодатель отказался подписывать заявление и выплачивать мне ЗП т.к сейчас идут праздники (мол приходи после праздников). Могу ли я не выходить на работу 4 числа и вообще что делать? Законно ли передавать заявление по эл.почте (копия оригинала)?
Еще 30 апреля должен быть расчет (аванс), но руководитель сказал что на испытательном сроке аванс не выплачивается!
Правомерны ли такие действия, что делать и куда обращаться?
Заранее спасибо!
Подача заявлений по электронной почте законом не предусмотрена
СпроситьЮристы ОнЛайн: 81 из 47 431 Поиск Регистрация
