Обнаружил, что мои накопления в ПФР равны нулю - что делать?

обращайтесь в суд

Уважаемый Дмитрий Александрович !

Вы вправе на основании статьи 62 Трудового кодекса РФ (далее ТК) сделать письменный запрос работодателю о предоставлении Вам справки о заработной плате с указанием сумм, перечисленных в Пенсионный фонд.

Статья 62. Выдача копий документов, связанных с работой

По письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Если работодатель Вам не предоставит в указанный срок в статье 62 ТК нужные копии докумнетов и справку, связанные с работой, то обращайтесь с иском в суд в сроки, установленные статьей 392 ТК и требуйте возмещение Вам работодателем морального вреда на осногвании статьи 237 ТК.

Статья 237. Возмещение морального вреда, причиненного работнику

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Также можете написать жалобу в Пенсионный фонд, а также привлечь его в судебное разбирательство по своему иску в качестве третьего лица.

Иск в суд Вам поможет оформить надлежащим образом юрист, в т.ч. с этого сайта по договоренности.

Знать свои права и обязанности, это хорошо. Но ещё лучше уметь пользоваться ими на практике с ПОЛЬЗОЙ для себя, а не наоборот. В этом может Вам помочь уже юрист, если Вы ему сообщите полную информацию по своему юридическому вопросу или проблеме.

Удачи.