Наталья
10.03.2014, 20:38
Правомерность признания прогулом работы дня сотрудником без уведомления о наличии донорской справки
Читать ответы (1)
На работе делопроизводитель пошла на б.л. с 31 марта по 11 апреля он закрыт приступить к работе 12.04.14 на работу она не вышла так были выходные и 14.04.14 обратилась снова в больницу к терапевту где получила справку о том, что ее заболевание вне обострения но на работу так и не пришла и не предупредила затем с 15.04.14 получила б.л. от знакомого хирурга который закрыла 1 мая и 2 должна приступить на работу. является ли справка основанием для оплаты и не является ли этот день прогулом, оплачивается ли б.л. после прогула как правильно оформить акт отсутствия на работе 14 числа если она сказала что на б.л. а сама принесла справку только 5 мая
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 429 Поиск Регистрация
